四风和腐败问题整治方案.docVIP

“四风”和腐败问题整治工作方案 一、目标任务 全面贯彻市纪委全会会议部署，切实遵循 三严三实 、 八个更加注重 、 三个带头、四个管好 和 三个标杆 要求，严格落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，坚持零容忍惩处、全方位预防，严肃查处党员干部顶风违纪行为，推动党风政风持续好转，不断提升群众满意度。 ? ? ? ?二、工作重点 ? 集中开展专项整治。 ? ? ?1.?发生在群众身边的生冷硬推、吃拿卡要、与民争利、欺压百姓等 四风 问题。重点解决党员干部庸懒散浮拖、推诿扯皮、工作不实， 门难进、脸难看、事难办 、生冷硬推、吃拿卡要等不作为、慢作为、乱作为， 机关化 现象严重、部门利益至上，不深入实际、漠视群众疾苦，与民争利、欺压百姓等 四风 问题。 ?整改 措施： ? ? ?畅通信访举报渠道。充分发挥信访举报渠道作用，在市民政局网站等媒体公布监察室举报电话、在局机关设立投诉举报箱受理群众的投诉举报。排查问题线索，加强督办把关，确保件件有调查、事事有结果。密切关注各新闻媒体、网站论坛等的举报和曝光，有针对性地采取跟进措施。 规范权力运行。要按照全面深化改革的要求，加强建立行政权力清单、责任清单、负面清单 三张清单 进度，明确行政权力边界，优化行政流程，防止行政权力缺位、越位。推进行权平台、监察平台使用监督管理工作，落实三重监督等，推动网上行权，实时监督。分级、分类、分项制定行政执法自由裁量权标准，规范裁量范围、种类和幅度，从制度机制上防止行政执法的选择性和倾向性。找准最易失控、最易出现问题的重点领域、重点环节，建制度、堵漏洞，形成封闭完整的制度体系，从源头上铲除滋生 四风 和腐败问题的土壤和条件。 ?深化政务公开。把不涉及国家秘密，与办事相关、适合公开的事项都公开。将单位职能、工作人员的姓名、职务、岗位职责、收费项目、工作流程等采取上墙常年公开和网上公开;对外设置党风廉政建设举报箱、公布举报电话，便于人民群众的监督，使民政工作置于人民群众的监督之下，避免 暗箱操作 。开展政风行风评议，接受社会监督。 ?严肃追究问责。坚持 一案双查 ，对群众身边 四风 问题突出的，仍然不收敛不收手、顶风违纪的，以及影响恶劣的，不仅要追究直接责任，还要追究领导责任。对 四风 和腐败问题听之任之，或者有案不查、瞒案不报，甚至袒护包庇的，要严肃问责，不仅要追究主体责任和监督责任，而且要追究有关领导责任。对查实的 四风 问题，不仅要处理违纪者本人，还要追究相关科室负责人或直属单位主要领导责任。 ? ? ?违反中央八项规定和省市十项规定精神的问题。重点解决民政干部职工用公款大吃大喝、请客送礼、私分滥发、变相旅游和奢侈浪费，以及利用婚丧喜庆等事宜敛财等问题。 ?整改 措施： ? ? ?加强教育提醒。各单位各部门要认真落实主体责任，各级纪检组的监督责任，切实加强党风廉政建设责任制。通过集体谈话、个别约谈、打招呼、写检查等方式，抓苗头治理，防患于未然。经常提醒教育党员干部哪些事能做，哪些事不能做。多形式教育引导党员干部要绷紧纪律作风这根弦，从而增强党员干部执行中央 八项规定 和省、市十项规定的坚定性和自觉性，打消其侥幸心理、观望之想。 ?畅通监督渠道。通过公开举报电话、公开举报网站，加强群众监督，邀请各界群众参与监督，让落实中央 八项规定 的情况置于群众监督中，使违反中央 八项规定 的人员无处遁形。同时加强舆论监督，定期在民政局网站上发布相关信息。加大明查暗访力度，加强日常监督。 严肃查处违纪。局纪检组、监察室将进一步加大对违反 八项规定 方面问题的查处力度，对发现的任何违纪违规行为实行 零容忍 ，有案必查，有腐必惩。对贯彻落实中央 八项规定 和省、市十项规定态度不坚决、措施不力，工作中敷衍塞责、弄虚作假、欺上瞒下、群众反映强烈的问题，将严肃处理。 低保工作中 人情保 、 错保 等方面的问题。 整改 措施： ? ? ? ? 1?.对全市低保对象重新清理并村有关统计低保对象全部进行公示，接受社会监督。 ? ? ?以县为单位，会同其他职能部门对低保资金的使用，审批流程，发放情况，入村入户进行对照检查，发现问题，依法依规处理。 ? ? ?3.?建立健全救助体系。创新建立 一门受理 机制，主动发现机制，家庭经济状况核查机制、信息平台互通机制，并以精准扶贫政策相衔接。 整改 措施： ? ? ? ? 1?.局属事业单位对编外聘用人员进行自查摸底，内容包括聘用人员姓名、聘用时间、文化程度、聘用方式、工资待遇、工作岗位等。 ? ? ?组织现场核实、抽查、查看核实工资表等，并对存在问题逐一说明原因 ? ? 3?.立即整改。针对存在的问题制定措施立即整改。该清退的一律清退，并完善机