巢湖市兼职教研员和学科组成员推荐表.docVIP

巢湖市兼职教研员和学科组成员推荐表 2016年8月 姓名 性别 出生年月 近期照片 （两寸） 出生地 政治面貌 民族 最高学历及毕业学校 专业技术职称 工作单位及职务 任教学段和学科 申报岗位 联系电话 工作简历 近六年 教学经历 主要业绩及表彰情况 个人意愿 单位意见 校长（签字） 学校（盖章） 关于成立巢湖市学科研究与指导委员会的意见 一、指导思想 为进一步加强我市教育科研工作，促进我市基础教育全面提质增效，经充分酝酿，决定集中全市中小学学科教学中优秀骨干力量，组成巢湖市学科研究与指导委员会。通过学科研究与指导委员会的建设，充分发挥团队优势，弥补现有教研队伍人员不足和研究水平不优等问题，为全市学科教学研究水平的提高和教育教学质量的攀升提供制度保证和智力支撑。 二、成立学科研究与指导委员会 学科研究与指导委员会由主任、副主任和成员组成，市教体局主要负责人担任主任，分管教科研工作的负责人担任副主任，一中、二中、四中等校的校长或副校长以及有一定影响的省特级教师、省教坛新星、合肥市学科带头人担任成员。学科研究与指导委员会下设学科组和办公室。 学科研究与指导委员会负责全市学科教学、教研、科研工作的统筹与规划，教学、教研、科研方案与事项的起草与决定，学科组长和成员的选聘，学科组经费保障和考核奖惩等工作。 学科研究与指导委员会日常管理工作由学科研究与指导委员会办公室负责，市教研室主任任办公室主任，教研室副主任任办公室副主任，各学科组长任成员。 三、成立学科组 1. 学科组的主要工作职责 指导全市学科教学、教研和科研工作，统筹安排全市学科教学计划，集体研讨学科教学中重点、难点、热点、焦点问题，研究高中考的新动态、新要求，主持该学科教学质量监测的命题和分析工作，参与组织学科教学比赛和学科教师学习交流，推进课堂教学改革，帮助指导青年教师发展，培育打造学科名师。 2. 学科组的组建 根据实际工作的需要，先期组建中学语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、信息技术和小学语文、数学、英语共13个学科组。中学10个学科组由5名教师组成（包括1名教研室专兼职教研员、2名高中教师、2名初中老师），小学3个学科组由3名教师组成（包括1名教研室专兼职教研员和2名小学教师）。 3. 学科组长的任用 学科组长为该学科研究与指导工作的组织者、主导者，应具有较高的教学、教研、科研水平，较强的组织协调能力，工作积极主动，在学科教师队伍中有一定的感召力和影响力。 学科组长一般在市教研室专职教研员中产生，由学科研究与指导委员会办公室推荐，学科研究与指导委员会主任聘任确定，每个聘期为三年，可连聘连任。若专职教研员空缺，市教体局将面向全市学校选聘兼职教研员，再由学科研究与指导委员会办公室推荐聘任。 兼职教研员须在省、市示范高中在岗的一线教师（含兼课的学校管理层人员）中产生，要求年龄在50周岁以下，具有本科及以上学历、中学高级职称，能熟练使用现代教学技术，有较强的组织协调能力，近年来有担任两轮及以上高三毕业班教学经历且业绩突出。地级以上学科带头人、教坛新星以及特级教师在同等情况下优先考虑。市教体局成立考核组，对学校推荐的人选进行综合考量确定。被聘担任兼职教研员的，所在学校计二分之一的工作量，被聘期间由教体局每月发给300元的工作补贴。 学科组成员的组成 各学科组成员由基层学校和学科组长推荐，报学科研究与指导委员会办公室审核，经学科研究与指导委员会主任聘任确定，每个聘期为一年，可连聘连任。 学科组成员为在岗的一线教师（含兼课的学校管理层人员），年龄一般在50周岁以下（优秀人员年龄可适当放宽），有担任两轮及以上毕业班教学工作经历，能熟练使用现代教学技术，具有中级以上职称。对获地级以上骨干教师、学科带头人和省特级教师称号的，在地级课堂教学比赛中获得一等奖以上奖项的，担任毕业班教学取得显著成绩的，独立或参与承担过地级以上教研部门专项活动的，优先推荐聘任。 学科经费的安排与使用 每年安排学科组活动经费36万元，其中，中学10个学科组每组3万元，小学3个学科组每组2万元。 学科经费主要用于学科活动期间交通、误餐补助，学科研讨、专家讲座、资料购置、交流学习等发生的费用。具体使用方案由学科研究与指导委员会办公室负责制定。经费使用由学科研究与指导委员会办公室负责审核，按财务管理的程序审批，并接受检查。 学科组活动成效的考评 每学年末，学科组向学科研究与指导委员会和学校代表汇报工作开展情况，接受评议。对工作突出，成效显著的学科组和学科组成员给予表彰和奖励。根据学科组成员的日常工作表现，拟定新一轮学科组成员聘任的人选。 四、工作要求 1. 学科研究与指