执行力建设年活动配档表.docVIP

PAGE 1 - 附件2： “执行力建设年”活动配档表 阶 段 活动时间 重点任务内容 目标要求 责任 单位 宣传动员与学习教育阶段 2月6日 召开全区“执行力建设年”动员大会 部署2009年“执行力建设年”活动任务，提高出明确要求，确保活动开好头，起好步。 领导 小组 2月16日至 3月底 各单位制定本单位具体方案，召开动员会议，成立领导组织 各单位将活动方案报“执行力建设年”办公室备案。进一步明确开展活动的指导思想、重点内容、目标要求、方法步骤。统一干部群众的思想认识，增强自觉参与活动能够的自觉性和积极性。 开展执行力建设年集中宣传活动 集中开展专项宣传教育活动，建立学习专栏，动员广大党员干部积极主动地投入到“执行力建设年”活动中，形成“人人提高执行力、事事体现执行力”的浓厚氛围。 各单位 2月底至6月底 搞好专题培训 采取专题辅导报告、外出参观考察和举办座谈会、交流会等多种形式，对全局上下干部职工就执行力建设开展专题教育培训，重点学习中国特色社会主义体系，学习党的十七大、十七届三中全会精神和区委、区政府开展“执行力建设年”活动的相关文件，学习《提高执行力》、《没有任何借口》、《细节决定成败》等理论书籍。活动期间，中层以上干部要撰写学习体会4篇，一般人员3篇，学习笔记不少于20000字，学习体会不少于6000字。 领导小组 制定目标任务与分解责任阶段 2月17日 前完成