传染病防治要求问题PPT.pptx

医疗卫生机构传染病防治管理存在的问题为规范医疗机构行为，维护人民群众健康权益，近年来，我局按照省、市卫计委的部署，通过日常监督及专项检查的方式，不断加强了对我市医疗机构传染病防治管理工作的监督检查。现将工作情况、存在的问题和大家一起进行一下回顾。检查内容 一、传染病疫情报告二、传染病疫情控制三、消毒隔离执行情况四、医疗废物处置情况五、病原微生物实验室生物安全管理情况等。一、传染病疫情报告（一）法律按法规：《传染病防治法》、《突发公共卫生事件与传染病疫情检测信息报告管理办法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《传染病信息报告管理规范》等。（二）疫情报告病种： 法定传染病（甲类传染病2种、 乙类传染病26种、丙类传染病11种）39种。 卫生部规定：水痘、手足口病、非淋菌性尿道炎、尖锐湿疣等。 传染病疫情报告（三）存在的问题1、未按照要求建立传染病疫情监测报告制度及疫情登记制度。《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》第十条 “各级各类医疗机构承担责任范围内突发公共卫生事件和传染病疫情监测信息报告任务，建立突发公共卫生事件和传染病疫情信息监测报告制度，包括报告卡和总登记簿、疫情收报、核对、自查、奖惩” 。依据《传染病防治法》第六十九条、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》第三十八条给予警告、责令改正、通报批评。 传染病疫情报告2、门诊日志登记内容不全、不规范，科室未建立传染病登记本。这个问题在检查中存在比较多。违反了《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》第二十七条“各级各类医疗机构所设与诊治传染病有关的科室应当建立门诊日志、住院登记簿和传染病疫情登记簿”的规定及《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》第十条第（二）项“执行首诊负责制，严格门诊工作日志制度”的规定。 传染病疫情报告3、疫情漏报、迟报现象检验科未建立血液传播性疾病登记本检验科和放射科与临床缺少有效衔接，未将阳性结果及时反馈首诊医师妇幼机构艾滋、梅毒、乙肝等阳性病人只通过妇幼网络报告系统报告，未通过传染病疫情网络直报系统报告填写了传染病疫情报告卡，但没有在规定的时限内上报（甲类或乙类传染病中的肺炭疽、传染性非典型肺炎、脊髓灰质炎、人感染高致病性禽流感、甲型H1N1流感2小时，其他24小时）更有甚者不填写传染病报告卡，未报告疫情报告部门不符合《传染病防治法》第三十七条“医疗机构及其工作人员不得隐瞒、谎报、缓报传染病疫情”的规定。依据《传染病防治法》第六十九条第二款应给予警告、责令改正，通报批评；造成传染病传播、流行等严重后果的，对负有责任的主管人员、直接责任人员，给予降级、撤职、开除处分，并可依法吊销有关人员的执业证书，构成犯罪的，追究刑事责任。 传染病疫情报告4、有的医院虽然建立了传染病疫情网络直报系统，但不能正常运转。不符合《疫情信息报告管理规范》的要求。 传染病疫情报告5 、未指定专门部门或者专门人员负责传染病疫情报告管理工作。《传染病防治法》第二十一条第二款“医疗机构应当确定专门的部门或者人员，承担传染病疫情报告、本单位的传染病预防、控制以及责任区域内的传染病预防工作”；《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》第十条第（三）项“建立或指定专门的部门和人员，配备必要的设备，保证突发公共卫生事件和疫情监测信息的网络直接报告工作”。依据《传染病防治法》第六十九条、《突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法》第三十八条给予警告、责令改正，通报批评。造成传染病传播、流行等严重后果的，对负有责任的主管人员、直接责任人员，给予降级、撤职、开除的处分，并可依法吊销有关人员的执业证书，构成犯罪的，追究刑事责任。 二、传染病疫情控制监督法律按法规：《传染病防治法》、《医疗机构传染病预检分诊管理办法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《卫生部关于二级以上综合医院感染性疾病科建设的通知》等。传染病疫情控制监督监督内容（医疗卫生机构要求）：一、传染病疫情控制管理组织1、预检分诊管理：二级以上综合医院应当设立感染性疾病科，具体负责本医疗机构传染病的分诊工作，并对本医疗机构的传染病预检、分诊工作进行组织管理。 没有设立感染性疾病科的医疗机构应当设立传染病分诊点。 感染性疾病科和分诊点应当标识明确，相对独立，通风良好，流程合理，具有消毒隔离条件和必要的防护用品。传染病疫情控制监督2、医院感染管理组织设置情况 住院床位总数在100张以上的医院应设立医院感染管理委员会和独立的医院感染管理部门；住院床位总数在100张以下的医院应指定分管医院感染管理工作的部门；其他医疗机构应有医院感染管理专（兼）职人员。（《医院感染管理办法》第六条）传染病疫情控制监督二、传染病疫情控制管理制度①传染病预检、分诊制度②传染病报告制度；③医院感染管理制