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现代医院管理制度——公立医院改革的目标模式 钟东波 2016年11月 公立医院改革的概念框架 现代医院管理制度是公立医院改革的制度模式 现代医院管理制度的概念借鉴自现代企业制度，最早专题讨论现代医院管理制度的国内文献见于2002年。这是一个具有中国特色的概念。 2010年2月11日卫生部等五部门《关于公立医院改革试点的指导意见》中并未提出这一概念。 2011年2月13日国务院办公厅《医药卫生体制五项重点改革2011年度主要工作安排》第一次在中央医改政策文件中提出“现代医院管理制度”的概念。 此后，在深化医改或公立医院改革的文件中屡被提及，而且内容越来越丰富，地位越来越高。但是，其内容并不稳定，时宽时窄。 相关文件规定（一） 国务院办公厅《医药卫生体制五项重点改革2011年度主要工作安排》（国办发[2011]8号，2011年2月13日）第五项任务“积极稳妥地推进公立医院改革”。 探索建立高效的公立医院管理体制，形成规范化的公立医院法人治理结构，积极推进现代医院管理制度。 国务院《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》（2011年3月16日）：第三十四章（“完善基本医疗卫生制度”）第五节（“积极稳妥推进公立医院改革”） 推进现代医院管理制度，建立科学合理的用人机制和分配制度。 相关文件规定（二） 国务院《“十二五”期间深化医药卫生体制改革规划暨实施方案》（2012年3月14日）第