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人资制度宣贯

社会保险及住房公积金管理办法     本办法所称医疗保险,是指经国家法定程序确立,由政府主管部门负责征缴和管理,电厂和员工共同承担医疗保险费缴纳义务, 员工在患病治疗期间享受的医疗保险待遇的社会保障制度。包括基本医疗保险和大额医疗保险,保险费由电厂和员工共同缴纳。参加基本医疗保险的员工必须同时参加大额医疗保险。大额医疗保险费的缴纳标准为每人每年100元,电厂和员工个人各缴纳50元。 * 社会保险及住房公积金管理办法     本办法所称的失业保险,是指国家通过立法强制实行的,由政府主管部门负责征缴和管理,电厂和员工共同承担失业保险费缴纳义务,对因失业而暂时中断生活来源的员工提供物质帮助的社会保障制度。 * 人 力 资 源 制 度 宣 贯 人力资源部 员工甲某2017年3月工资条(单位:元) 人力资源制度 人力资源制度 岗位薪点工资制度 员工考勤、休假管理办法 职称评审 技能等级鉴定 社会保险及住房公积金 人事档案管理办法 * 岗位薪点工资制度   企业内部分配制度实行“岗位薪点工资制”,其结构由岗位薪点工资、绩效工资、年功工资和辅助工资四个单元组成,其中岗位薪点工资和绩效工资为主体单元。 工资=岗位工资+绩效工资+年功工资+辅助工资 * 岗位薪点工资制度 岗位等级的确定 企业在按

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