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关于深化公安民警招录培养体制改革的思考
关于深化公安民警招录培养体制改革的思考
第31卷第9期
2010年9月
赤峰学院(汉文哲学社会科学版)
JournalofChifengUniversity(Soc.Sei)
V01.31No.9
Sep.2010
关于深化公安民警招录培养体制改革的思考
朱雯霞
(福建警察学院培i)ll处,福建福州350007)
摘要:面时新形势,新任务.我国公安院校应如何贯彻深化公安民警招录培养体制改革的要求,全面落实科学发展观?
笔者针对当前公安民警招录培养体制改革存在的主要f*-I题,从牢固树立先进的教育教学理念,科学制定体改班教学计划,
积极创新教学方法与手段,强化教学基础建设,切实加强学生管理机制建设等五个方面提出一些对策建议.
关键词:公安民警:招录培养;体制改革
中图分类号:G649.21文献标识码:A文章编号:1673—2596(2010)09—0070—02
2008年以来,在公安部党委的坚强领导下,各公安院校
认真按照2008年及2009年《政法院校招录培养体制改革
试点工作实施方案》的要求,积极稳妥地推进改革,教育洲
练体系,组织管理体系,规章制度体系,基础保障体系基本
建立.当前,随着试点规模和覆盖范围的进一步扩大,如何
持续深化公安民警招录培养体制改革,全面推进公安院校
的建设和发展是摆在我们面前的重大课题.
一
,深化公安民警招录培养体制改革的现实重要性
(一)深化招录培养体制改革是警务工作现状和发展趋
势的内在要求
当前公安工作面临许多新情况,新变化.从国内来说,
随着改革开放的深入发展和市场经济的逐步确立,社会规
范也处于新旧转型的过程中,社会治安形势日益严峻,各种
违法犯罪处于高发态势,对公安工作提出了新的挑战.从国
际视野来看,经济全球化,社会信息化已深刻地影响到公安
工作的范围和实质内容,影响国家安全和社会稳定的不确
定冈素明显增多,使得当前公安工作面临更多考验.实施招
录培养体制改革正是在把握警务工作现状和发展趋势的前
提下对公安教育本质的理性回归,从宏观的大教育,大培
训格局到微观的教育训练内容,方法都作出相应变革,更
注重以警务需求为导向,以贴近实战为目的的教学模式
的实质变革,突出警务专业教学,对现有警务专业进行优
化,整合,服从和服务于公安工作大局,真正体现教育出警
力,出战斗力.
(二)深化招录培养体制改革是加强公安队伍职,3k4E建
设的迫切需要
要实现公安队伍的职业化,就必须坚持招录培养体制
改革,为公安队伍源源不断造就和培养高质量公安专业人
才.目前公安队伍职业化程度不高,少数民警宗旨意识和法
治观念淡薄,执法不公以及不作为,乱作为等问题时有发
生.这些问题和现象的发生,是多种因素综合作用的结果,
其中很重要的原因是进人机制,育人模式,就业制度,保障
机制等与现实需求存在很大差距,公安院校的基础和源头
作用没有得到充分发挥.这就要求我们必须有效解决困扰
一
70一
公安教育训练工作的体制性,机制性和保障性问题,建立适
应公安队伍职业化,正规化建设要求的招录培养体制,从根
本上规范公安机关的育人,进人和用人制度,从源头上提升
公安民警的综合素质和战斗力.
(三)深化招录培养体制改革是充分发挥公安院校作用
的现实选择
随着形势任务的发展变化,现行办学模式与公安队伍
对专门人才需求不相适应的问题日益显现,现有教育训练
资源与大规模培训民警的供需矛盾日益增大,影响了院校
教育效能的发挥.这就要求我们必须进一步明确改革的主
要任务,通过改变招生渠道,改革招生体制,创新教学方法
等有效措施,逐步构建与公安院校性质,职能,任务相适应,
公安职业特色鲜明的教育训练工作体系,更好地发挥公安
院校人才培养的主阵地作用.
二,当前公安民警招录培养体制改革存在的主要问题
由于此次招录培养改革试点工作是一次全新的探索和实
践,与之相应的法律与制度有待逐步制定与完善,加之启动时
间紧,涉及的部门,环节多,特别是以往无成熟的做法和经验
可资借鉴,因此,在工作的某些方面尚存在亟待解决的问题.
(一)关于招录对象条件的问题
从2008年试点专业一年来的教学实践情况看,有些社
会科学类专业的毕业生在进入公安院校学习自然科学类公
安专业后,出现了学科跨度大,对某些专业知识和技能的学
习听不懂,跟不上,学不会的问题,而有些自然科学类专
业的毕业生在进入公安院校学习社会科学类公安专业后,
也相应地出现了总结能力不强,文字水平功底差的问题.
由此可见,由于招录对象的原有学历起点不一,原有的理论
水平,知识结构,专业基础和综合素质存在一定的差异,不
利于后续的教学组织,教学内容,教学方法和学业考核等统
一
和规范,从短期看对于公安专业学习质量和人才培养效
果还是有一定制约的,从长远看对其将来所从事的公安业
务工作会带来一定的影响.
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