基于知识转移过程的知识转移与人力资源管理的相互作用研讨.pdfVIP

2ol3年第 12J~] Sci。… dTe 。_mentRes。 2013N0．12 doi：10．3969／j．issn．1000—7695．2013．12．028 基于知识转移过程的知识转移与人力资源管理的相互作用研究 许 珊，范德成，王韶华 (哈尔滨工程大学经济管理学院，黑龙江哈尔滨 150001) 摘要：基于知识转移的过程构建知识转移与人力资源管理相互作用的模型，认为加强知识型员工的招聘，建立 健全培训制度 ，完善绩效考核体系，强化企业文化建设等，-．3-~提升知识转移的效率。 关键词：知识转移；隐性知识；显性知识；人力资源管理 中图分类号：F273．1；C962 文献标识码：A 文章编号：1000—7695 (2013)12—0127—04 Researchon theInteraction ofKnowledgeTransferandHuman Resource M anagementBasedontheProcessofKnowledgeTransfer