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渎职犯罪中若干法律适用问题研讨
(一)
渎职犯罪中若干法律适用问题研讨
朱平4
渎职罪是针对国家工作人员的渎职行为设置的一类犯罪,随着犯罪形势
的变化和国家刑事政策的调整,关于渎职罪的立法规定有一个发展变化的过
程。现行刑法与1979年刑法相比,在罪名设置、犯罪构成要件等方面都有较
明显的变化。1999年12月25日颁布实施的刑法修正案,对于国有单位人员
实施渎职犯罪的犯罪构成和量刑进行了修改,2002年12月28日全国人大常
委会立法解释对渎职罪的犯罪主体又作出了新的诠释,这些变化反映在实践
中,形成了一些难点问题,急需解决。本文拟就实践中关于渎职罪适用的几
个突出问题进行探讨,以求得较合理的解决方案。
一、对于跨越《刑法修正案》的渎职行为如何适用法律
关于国有公司、企业人员严重不负责任或者滥用职权,致使国家利益遭受
重大损失的渎职行为,依照1979年刑法的规定,应以玩忽职守罪追究刑事责
任。1997年修订刑法时,将玩忽职守罪的犯罪主体限定为国家机关工作人员,
同时设置了签订、履行合同失职被骗罪和徇私舞弊造成破产、亏损罪。据此,
对于国有公司、企业人员因严重不负责任或者滥用职权(无徇私舞弊情节),
致使国家利益遭受重大损失的渎职行为,不能以犯罪论处。1999年12月25日,
全国人大常委会通过了《刑法修正案》,对1997年刑法第168条“徇私舞弊造
成破产、亏损罪”的规定进行了修改,规定对于国有公司、企业、事业单位的
工作人员由于严重不负责任或者滥用职权,致使国家利益遭受重大损失的行为,
以国有公司、企业、事业单位人员失职罪、国有公司、企业、事业单位人员滥
用职权罪追究刑事责任;并对具有徇私舞弊情节的,作为国有公司、企业、事
业单位人员失职罪,滥用职权罪从重处罚。这样,就存在对于国有公司、企业
工作人员在1999年12月25日以前实施的玩忽职守、滥用职权(无徇私舞弊情
节)给国家利益造成重大损失的行为,能否追究行为人刑事责任的问题。
根据刑法第12条第l款规定的从旧兼从轻原则,对于《刑法修正案》
实施以前发生的国有公司、企业人员渎职行为(不包括徇私舞弊行为),尚
未处理或者正在处理的,均不能按照刑法修正案追究刑事责任。①也就是说,
·北京市高级人民法院刑二庭法官,中国政法大学刑法专业博士研究生。
①最高人民法院刑一庭、刑二庭主编:《刑事审判参考》,法律出版社2002年版,第227页。
中国刑法学年会文集
只要行为人无徇私舞弊情节,无论在何时被查获、处理,均不能以犯罪论处。
这在适用法律上一般不存在异议,但如何理解这里的渎职行为则还是一个需
要进一步明确的问题。渎职行为是单纯指国有公司、企业人员严重不负责任、
滥用职权的行为本身,还是同时包括渎职行为所造成的危害后果?如果渎职
行为仅单纯指严重不负责任、滥用职权的行为,不包括渎职行为造成的损害
后果,则对于国有公司、企业人员在1999年12月25日前在履行职务中严重
不负责任、滥用职权的,渎职行为所造成的损害后果在1999年12月25日
《刑法修正案》颁布实施后发生的,应认定该渎职行为没有跨越刑法修正案,
因此,应适用1997年刑法关于徇私舞弊造成亏损罪的条款,如行为人不具备
徇私舞弊情节,则不构成犯罪。反之,如渎职行为不仅指国有公司、企业人
员严重不负责任、滥用职权的行为,还包括渎职行为造成的损害后果的,则
对于国有公司、企业人员在1999年12月25日前在履行职务中严重不负责
任、滥用职权的,所造成的损害后果在《刑法修正案》通过后发生的,应认
定该渎职行为跨越了《刑法修正案》,从而应适用《刑法修正案》,不适用1997
年刑法。据此,如渎职行为不具备徇私舞弊情节,也不影响犯罪的构成。
一种观点认为,国有公司、企业、事业单位人员失职罪,滥用职权罪的
犯罪构成要求渎职行为与造成重大损失的损害后果同时具备。对于过失犯罪
而言,犯罪后果是必要构成要件,没有危害后果的,不构成犯罪。因此,应
把犯罪后果与行为本身统一起来,只有犯罪后果实际发生了,犯罪构成才具
备,方能认定为
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