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  • 2018-01-19 发布于贵州
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XX年人事考试中心工作计划

XX年人事考试中心工作计划  XX年是“十二五”开篇布局之年,人事考试中心将围绕《XX市人力资源和社会保障事业发展“十二五”规划》的各项目标要求,贯彻“公平、包容、创新”的宗旨,紧紧把握住考试安全这条“生命”线,大力加强基础工作建设,内强素质、外树形象、积极开拓、勇于创新,营造人事考试“清风正气”,努力打造人事考试中心品牌,力争各项工作再上新台阶。一、争取建立规范化的人事考试基地  目前考试中心承接的各种考试工作数量和种类越来越多,而各类考试的要求和面临的情况也越来越复杂,因此有一个比较规范和固定的考试基地,有一批稳定地熟悉考试工作的巡考和监考人员就显得尤为重要。  一是考试基地建设问题。我们设想依托两个地方建立考试基地,一个是幸福新村的办公楼,主要以承接考试报名和全国计算机应用能力考试为主。一个是高级技工学校旧校区或新校区,主要以承接笔试和面试为主。目前幸福新村办公楼基本硬件设施都已具备。如果要在高级技工学校建立另一个基地,需要保障提供80个标准的笔试考场,每个考场都安装监控和手机信号屏蔽仪及语音广播系统。同时还需要提供2个大型考务室,既可作为考务的组织使用,也可作为面试时考官和考生抽签室。另需要一个总监控室可实时监控各考场情况并作为证据依据。以上80个标准笔试考场最好可装修出15个环境较好的课室,安装空调以备面试使用。如果高技新校区可配套提供餐饮和住宿(如果利用旧校区,可利用技

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