保健品营销技巧之业务培训[心态培训]-激励之自动自发.ppt

美 国西点军 校 二战以后世界500强企业里，西点军校培养出来的董事长有1000多名，副董事长2000多名，总经理级的5000多名。任何的商学院也没有培养出这么多的优秀管理人才，西点军校对学员的要求：没有任何借口 工作是什么 工作是一个包含诸多智慧、热情、信仰、想象力、和创造力的词汇 工作是创造事业的要素和发展人格的工具 一个人所做的工作,就是他人生的部分表现，而一生的职业就是他志向、理想目标所在 工作不是一个关于什么报酬和什么事的问题而是一个关于生命的问题 用什么心态对待现在的工作 心中想什么 用什么心态对待现在的工作 世界上没有卑微的工作只有卑微的 工作态度 一个轻视厌恶自己工作的人最终也会遭到工作的轻视和厌恶 各行业杰出的人具备许多共同的特质 记住---------这是你的工作 选择它就接受它的全部，不仅仅只接受它给你带来的成长和益处也要接受它给你带来的烦恼、痛苦、和矛盾。记住这是工作的全部 你和企业是婚姻关系---现实而长久 什么样的员工不受欢迎 1、工作不努力而找借口的员工 2、损公肥私的员工 3、过于斤斤计较 4、华而不实 5、受不得委屈的员工 为解决问题找方法 最优秀的人，是最重视找方法的人，他们相信凡事都会有方法解决，而且是总有更好的方法 主动找方法才能让你脱颖而出 只要精神比滑坡，办法总不困难多 发挥你的主动性 主动的报告你的工作进度 主动学习，了解老板的言语 主动的承担责任 主动地提出建议 主动的思考你的工作 迈向更高层次的主动 不重过程重结果不重苦劳重功劳-----------联想 没有效率的忙是“穷”忙 追求效率和效益是现代员工的基本要求 例：联想，福特流水线 市场经济下的新敬业精神 -----以效益为核心 只有你为单位创造财富，单位才会给你财富 只有你为单位创造空间，单位才会给你空间 只有你为单位打造机会，单位才会得你机会 一流的员工及敬业又找方法 二流的员工只敬业 末流的员工找借口 日本松下公司的口号 如果你有智慧，请你贡献智慧 如果你没有智慧，请你贡献汗水 如果你两样都不贡献请你离开公司