《安全生产管理知识》模拟试题6.docVIP

《安全生产管理知识》 一、单项选择题（每小题1分，共70分） 1.一般生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员安全生产管理培训时间不得少于（ ）学时；每年再培训时间不得少于（ ）学时。 A．24，12 B．20，8 C．36，10 D．24，8 2.下列对 本质安全理解不正确的是（ ）。 A.包括设备和设施等本身固有的失误安全和故障安全功能 B.是安全生产管理预防为主的根本体现 C.可以是事后采取完善措施而补偿的 D.设备或设施含有内在的防止发生事故的功能 3.以下的论点中，（ ）不属于“偶然损失原则”的论点。 A.事故后果及其严重程度都是随机的。 B.反复发生的同类事故，并不一定产生完全相同的后果。 C.事故后果及其严重程度是难于预测的，因此，无论事故损失大小，都必 须做好预防工作。 D.为了预防事故的发生，就要从根本上消除事故发生的可能性。 4.安全生产管理的目标是减少、控制危害和事故，尽量避免生产过程中由于（ ）所造成的人身伤害、财产损失及其他损失。 A．事故 B.危险 C.管理不善 D.违章 5.根据能量转移理论的概念，事故的本质是（ ）。 A.能量的不正常转移 B.造成人员死伤 C.造成经济损失 D.造成人员伤亡 6.要做到“安全第一”，就必须（ ）。 A．将高危作业统统关掉 B．提高系统的安全系数 C．实行“安全优先”的原则 D．提高劳动生产率 7.海因里希事故连锁理论把事故发生过程概括为五个部分，即（ ）。 A.管理缺陷；环境缺陷；人的不安全行为和物的不安全状态；事故；伤害 B.遗传及社会环境；人的缺点；直接原因；事故；伤害 C.基本原因；间接原因；人的不安全行为和物的不安全状态；事故；损失 D.遗传及社会环境；人的缺点；人的不安全行为和物的不安全状态；事故；伤害 8.（ ）是用人单位各项安全生产规章制度的核心。 A．安全生产责任制 B．安全生产管理制度 C．安全检查制度　　　 D．安全操作规程 9.一般说来，股份制企业、合资企业等的安全生产投入资金由（ ）予以保证。 A． 董事长 B．董事会 C． 总经理 D．总经济师 10.用人单位应当要求从业人员对于劳动防护用品（简称“护品”）做到“三会”，下述不属于“三会”内容的是（ ）。 A．会修理护品 B．会检查护品的可靠性 C．会正确使用护品 D．会正确维护保养护品 11.在标准《重大危险源辨识》中，作为典型例子给出了爆炸性物质、易燃物质、活性化学物质和有毒物质等（ ）种的物质生产场所和贮存区的临界量。 A．142种 B．56种 C．72种 D．37种 12.下列不属于工伤保险的基本原则的是（ ）。 A.劳动者个人不缴费原则 B.根据责任大小进行赔偿的原则 C.损失补偿与事故预防及职业康复相结合的原则 D.强制实施原则 13.根据有关劳动能力鉴定的现行规定，工伤职工劳动功能障碍程度分为（ ）级，一次性伤残补助金发放为本人工资的14个月，为第（ ）级伤残等级。 A．8，7 B．10，6 C．10，4 D．8，2 14.下述论点中，不正确的是（ ）。 A．“强制原理”认为，安全生产管理有必要采取强制手段约束个人的活动和行为。 B．“监督原则”认为，为了使安全生产法得到落实，应设立安全生产监督管理部门。 C．“因果关系原则”认为，只要事故的因素存在，事故发生是必然的。 D．“反馈原则”认为，反馈是控制过程中对控制机构的反作用。 答案：B 15.我国安全生产工作的基本方针是（ ）。 A．“安全第一，预防为主” B．“防消结合，预防为主” C．“及时发现，及时治理 ” D．“以人为本，持续改进” 16.安全检查工作应遵循一定的工作程序，不属于安全检查必要步骤的内容是（ ）。 A．复查整改落实情况 B．下达隐患整改意见和要求 C．实施安全检查 D．公示检查结果 1