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学校XX年老干部工作计划
学校XX年老干部工作计划
学校XX年老干部工作计划
一、树立科学发展观,加强对老干部工作的领导
老干部(含离退休教师,以下同)工作是一项政策性很强的工作,它不仅关系到社会的稳定,而且直接关系到我们党的形象,我们党的凝聚力的大问题。做好老干部工作是全党的事情,要全党来做,各级党组织有着不可推卸的责任。
因此,学校党政组织要树立科学发展观,始终把老干部工作作为党的重要工作内容,纳入到工作日程之中。
我们要定期召开会议研究老干部工作,将老干部工作纳入学校党支部工作计划之中。
二、拓展工作新思路,加强对老干部工作的管理
随着时间的推移,我校退休教职员将逐年增加。因此,我们要完善基础工作,建立健全老干部工作管理档案,切实做到对老干部的情况“五清楚”,即清楚其家庭住址、清楚其家庭通讯情况、清楚其身体状况、清楚其家庭成员的工作单位、清楚其家庭成员的联系方式,从而及时掌握老干部的有关情况,做到心中有数,老有所管。
三、坚持走访重实效,确保老干部的政治、福利待遇
1.从政治上关心老干部,使之做到老有所为
到今年年底,我校共有10名退休的领导、教师。这些领导和教师都是中、高级知识分子,他们不但有一定的政治觉悟,而且还有较高的文化程度。
因此,我们要根据他们的这一特点,充分发挥他们的积极作用,注重从政治上关心他们。
要继续组织退休教师参加公司老科协的活动,在活动中发挥他们的才智;继续为退休教师订阅《老年报》、《老同志之友》;聘请老领导为学校“关心教育下一代”领导小组成员,共同做好学生的思想教育工作;组织退休教师参加庆化公司和文圣区的各项活动,使他们了解庆阳厂区和全市的形势,树立信心。
2.从生活上关心老干部,使之做到老有所安
按照文圣区教文体局的要求,我们要继续坚持日常走访制度和节日走访老干部制度,保证离退休教师享受与在岗教师的同等福利待遇。
同时,我们要坚持为我校的10名退休(含内退)领导、教师赠送生日蛋糕,让他们感受到党政组织的关怀,感受到大家庭的温暖。
??之,我们把做好老干部工作当作我们党政工作的一项重要任务,时刻放在心上,从政治上、生活上、精神上关怀帮助老干部,让他们真正做到老有所为、老有所安、老有所乐、老有所管。
本文标题:学校XX年老干部工作计划
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