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;一切的竞争,都是执行力的竞争! 一切的执行力都取决于管理方法! 如何提高团队执行力,是所有管理者最关心的问题;*;目 录;*;*;;*;*;*;;*;*;2;*;2;*;*;3;*;将人才放在合适的位置;;4;*;;组织 好 比 一 棵 大树;树根;树根: 管理、后勤;;*;*;;*;用“分”来计算时间 而非用“小时”;6;;*;*;*;*;;7; ---海尔集团董事局主席张瑞敏;电梯行业;;选拔有细节执行力的人;*;*;*;8;生命中真正的喜悦源自当你为一个自己认为至高无上的愿景,献上无限心力的时候,它是一种自然的,发自内心的强大力量,而不是狭隘局限于一隅,终日埋怨世界未能给你快乐! 爱尔兰剧作家--萧伯纳;*;以客户服务领先市场;*;*;如果你想获得某种你所没有的美德,那么首先要做的,就是假装你有! ------ 莎士比亚;*;相信 团队的力量;*;*;*;卓越管理者;;谢谢大家!

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