真诚型领导对领导效能的双刃剑作用.doc

毕业论文 （本 科 生） 论文题目（中文）论文题目（外文）  诚信责任书 本人郑重声明：本人所呈交的毕业论文（设计），是在导师的指导下独立进行研究所取得的成果。毕业论文（设计）中凡引用他人已经发表或未发表的成果、数据、观点等，均已明确注明出处。除文中已经注明引用的内容外，不包含任何其他个人或集体已经发表或在网上发表的论文。 本声明的法律责任由本人承担。论文作者签名： 日 期： 关于毕业论文使用授权的声明 本人在导师指导下所完成的论文及相关的职务作品，知识产权归属兰州大学。本人完全了解兰州大学有关保存、使用毕业论文的规定，同意学校保存或向国家有关部门或机构送交论文的纸质版和电子版，允许论文被查阅和借阅；本人授权兰州大学可以将本毕业论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用任何复制手段保存和汇编本毕业论文。本人离校后发表、使用毕业论文或与该论文直接相关的学术论文或成果时，第一署名单位仍然为兰州大学。 论文作者签名： 导师签名： 日 期： 日 期： 真诚型领导对领导效能的双刃剑作用：心理距离的中介作用 中文摘要 本文借助对心理距离的中介作用的分析，揭示了真诚型领导对领导效能的双刃剑作用。中介效应分析有助于揭示心理现象间复杂的间接关系，也有助于间接分析横断研究中变量间的因果关系。以心理距离为中介，在以往的研究中有着大量成功的经验可以借鉴。双刃剑意指真诚型领导并不总是产出正向的领导效能，对于某些下属而言，采用真诚型领导的方式拉近心理距离，结果可能适得其反。 关键词：真诚型领导、领导效能、心理距离  The double edged sword effect of authentic leadership on leadership effectiveness: the mediating role of psychological distance Abstract Through the study of the mediating role of psychological distance, this paper reveals the double-edged sword effect of sincere leadership on leadership effectiveness. The mediation effect analysis is helpful to reveal the complex indirect relationship between the psychological phenomena, and it is also helpful to analyze the causal relationship between the variables. In the past, there are a lot of successful experiences can be used for reference. Double edged sword means that sincere leadership does not always produce positive leadership effectiveness, for some subordinates, the use of a sincere approach to lead the psychological distance, the results may be counterproductive. Key words: Authentic leadership, leadership effectiveness, psychological distance目 录 中文摘要 I 英文摘要 II 第一章 引言 1 1.1 现实问题 1 1.2 理论回顾 1 1.3 研究的主要问题与贡献 1 第二章 文献综述 1 2.1 真诚型领导及其导致的结果 1 2.2 心理距离及其中介作用 4 第三章 理论基础及研究假设 4 3.1 理论基础 5 3.2 研究假设 5 3.3研究设计与结果分析 7 第四章 结论 8 4.1 研究结论 8 4.2 理论贡献 8 4.3 实践启发 8 参考文献--------------------------------------------------------------------------------------------------9 论文（设计成绩）-------