第七章 求职方法与技巧制作个性化的简历.ppt

公共选修课就业准备与应聘技巧 金陵科技学院商学院 任裕峰 grace_ren@263.net 第七章 求职方法与技巧——制作个性化的简历 教学内容 一、 求职材料的概念 二、求职材料的投递方法和途径 三、简历和求职信的撰写 四、求职材料封面的设计 学习重点： 通过学习： 1、知道求职材料的概念，包括的项目 2、知道自荐信、个人简历作用，撰写要点 3、能够制作个人求职材料 4、知道求职材料的投递方法和途径 5、学会个人电子简历投递 3、 学校提供。 毕业生的推荐表： 毕业生推荐表，是学校统一填写制作的。 其中包括：学生基本情况、简历、自我介绍、院系对毕业生评价及意见等基本内容。 是学校负责地向用人单位推荐自己的学生，是具有权威和说服力的重要材料。 学习成绩单 ： 由学校教务处填写，盖有公章的成绩单,是毕业生在大学期间学习成绩的证明。 二、求职材料的投递方法和途径 ■登门投递 ■面试当面投递 ■通过邮寄投递 ■通过亲友投递 ■通过网络投递 三、简历和求职信的撰写 （一）、简历 一份完美的简历应当无论从形式、内容和用词都能恰如其分地把求职者的个人情况、能力经验和性格特长等充分表现出来，见其文如见其人，一个人才栩栩跃然纸上。 1、怎样写好个人简历 2、个人简历的撰写要求 知己知彼 简明扼要 实事求是 扬长避短 目标清晰 禁忌 简历不应该出现错别字、病句和污渍 3、个人简历的主要内容 1、个人基本信息 2、求职意向 3、教育背景 4、工作经历 1）学校实践的经历 2）公司实习的经历 3）课程设计 5、个人能力 6、自我评价 思考：如果你的学习成绩一般，没当过学生干部，也没有得过什么奖状，你如何在自荐信中描述自己？ 4、个人简历范例 6、重点提示一、简历制作的基本内容 ☆个人基本信息 ☆求职意向 ☆教育背景 ☆实习实践培训经历 ☆个人能力 ☆爱好与特长 ☆自我评价 重点提示二、什么样的简历受青睐 ☆“十秒钟简历” ☆关键词：求职意向、专业背景、学校、在校成绩、工作经历、英语水平、计算机水平 ☆表达力 （二）、求职信的撰写 求职信应与履历分开，自成一体。 每封求职信应以适合雇主而精心设计，以此向他表明你明白该公司的需要。 求职信决不能多于一页，应寄与有职位的某一特定的人。 求职信的书写应以商业信件的格式为标准。 1、求职信的主要内容 简单说明自己是从何处得知该职位的招聘信息 说明自己符合公司的职位要求，陈述个人的技能、特质，强调与申请职位相关的经历和成就。 表明自己希望能尽快得到公司的回音。 感谢招聘方阅读求职资料并请求考虑你的应聘。 2、撰写求职信的要求 简练 实事求是 用语规范、文理通顺 自成一体 签名 3、求职信范例 四、求职材料封面的设计 ?课程要求： 课后完成一份简历和一封求职信，要求用A4纸打印出来，下次课带来 (第十周周三4月27日） 课程要求： 每个人准备5分钟自我介绍，主要内容包括： 1、谈谈你个人的情况？ 2、你的特长是什么？ 3、你的缺点或者不足是什么？ 4、你能为我们（公司）做些什么？ 5、你今后五年打算干些什么？ 6、你想要一份什么样的职位？ * * 成 功 一直努力 求职材料认真制作 简历整理重点突出 自我推荐坦诚交流 准备充分接受选择 求职的书面材料是应聘者向用人单位推荐自己的重要资料，是用人单位了解毕业生的窗口。准备一份有说服力，独特的个人资料是赢得主动，迈向成功的重要一步。 一、什么叫求职材料 求职者为了获得所需职位或面试机会而制作的包括个人履历、求职信、成绩单、外语等级证书、技术等级证书和职业资格证书、各级荣誉证书在内的系列资料。 二、特点： 求职材料是对毕业生的一个全面总结， 既要全面反映自身的基本情况，又要反映自己的特长、爱好； 既要突出自己的优点、成绩，也要说明自身存在的问题和缺点； 既要说明自己对用人单位提供职位感兴趣 的原因，还要表达自己努力工作的决心。 内容全面，言简意赅，突出重点； 求职材料包括: 求职信(自荐信) 个 人 简 历 学校推荐表 成绩单 各类技能证书 获奖证书 其他材料 三、求职资料项目： 1、求职信：（自荐信）求职者写给招聘单位的毛遂自荐的信函。 （引荐信）如通过老师或朋友（引荐人）介绍你去某个单位，书写的推荐或引荐信函。 2、简历：求职者针对