综合车间岗位职责.doc

综合车间 北京汇源食品饮料有限公司 编写： 审核: 审批： 颁布日期：2006年6月12日 实施日期：2006年6月12日 目录 0.目录……………………………………………第1页 1.目的……………………………………………第2页 2.适用范围………………………………………第2页 3.生产班长岗位描述…………………………第2页 4.生产副班长岗位描述………………………第3页 5.称料员岗位描述……………………………第4页 6.配料组长岗位描述………………………第5页 7.灭菌工岗位描述…………………………第5页 8.灌装工岗位描述…………………………第7页 9.贴盖（管）、喷码工岗位描述……………第8页 10.托盘操作工岗位描述………………………第9页 11.热缩工岗位描述……………………………第10页 12.包装组长岗位描述…………………………第11页 13.配料员岗位描述……………………………第12页 14.包装工岗位描述……………………………第13页 1.目的：明确全厂各岗位人员的工作职责与标准，加强各项管理，增进全厂员工的组织纪律性与团队凝聚力，确保集团公司下达的各项任务指标的完成。 2.适用范围：北京顺义工厂综合车间全体员工 3. 生产班长岗位描述： 3.1基本资料 3.1.1岗位名称：生产班长 3.1.2直接上级：车间主任 3.1.3定员：4人 3.1.4所辖人员：69人 3.1.5工作时间：轮班 3.2岗位简述：组织、安排好本班生产，完成上级交办的各项任务。 3.3岗位职责 3.3.1依生产计划合理组织安排生产。 3.3.2严格落实各产品工艺标准及作业规范，确保各产品质量的稳定。 3.3.3抓好班组成本控制工作，分析改进不良消耗以降低成本。 3.3.4组织员工培训，不断提高其作业技能及质量、安全、卫生意识。 3.3.5准确、及时处理班组内的各项物料消耗，确保产品成本核算的准确性与及时性。 3.3.6抓好生产现场管理，规范工作标准，严格贯彻各项管理制度。 3.3.7组织好班前会、班后会,分析生产中存在的问题，做出改进措施，落实责任。 3.3.8详实、明确做好交接班工作。 3.3.9努力抓好班组精神文明建设，发动员工积极参与各项活动， 不断提高班组荣誉及员工工作热情。 3.3.10工作范围限于整个生产车间及原料区域. 3.4 岗位工作条件 3.4.1教育程度：中专或同等以上学历。 3.4.2经验与技能：具有生产管理经验，熟悉本车间工艺流程，具有实际操作的能力。 3.4.3管理能力：有一定的生产管理水平，具有一定的组织、协调、监督与指导的能力。 3.4.4开拓与创新能力：具有开拓、创新的思想和能力，以提高工作绩效。 3.4.5思想品质：力求上进，积极肯干，勇挑重担，服从安排，协调良好，遵纪守法，有良好的团队精神，认同汇源文化。 4.生产副班长岗位描述： 4.1基本资料 4.1.1岗位名称：生产副班长 4.1.2直接上级：班长 4.1.3定员：3人 4.1.4所辖人员：54人 4.1.5工作时间：轮班 4.2岗位简述：协助生产班长组织、安排好本班生产，完成上级交办的各项任务。 4.3岗位职责 4.3.1协助班长落实各岗位工作标准，加强监督检查。 4.3.2依据生产计划安排所需物料的领用。 4.3.3执行各项管理制度，对违规人员给予处罚提出上报。 4.3.4及时准确跟踪成品入库工作，详实、明确做好交接班工作。 4.3.5负责指挥安排各项临时性工作，确保按时完成。 4.3.6工作范围限于整个生产车间及原辅料区域 4.4 岗位工作条件 4.4.1教育程度：中专或同等以上学历。 4.4.2经验与技能：具有生产管理经验，熟悉本车间工艺流程，具有实际操作的能力。 4.4.3管理能力：有一定的生产管理水平，具有一定的组织、协调、监督与指导的能力。 4.4.4开拓与创新能力：具有开拓、创新的思想和能力，以提高工作绩效为目标展开工作。 4.4.5思想品质：力求上进，积极肯干，勇挑重担，服从安排，协调良好，遵纪守法，有良好的团队精神，认同汇源文化。 5.称料员岗位描述： 5.1基本资料 5.1.1 岗位名称：称料员 5.1.2 直接上级：车间主任 5.1.3 定员：1人 5.1.4 工作时间：日班 5.2岗位简述：负责小料的领取、称量与保管工作。 5.3岗位职责 5.3.1依生产计划与配方要求负责各产品辅料的领用与称量，确保生产的正常投入,并严格产品配方的管理。 5.3.2对领用及库存辅料的质量在使用前进行查核验证，不符合质量要求的及时剔除，保证产品质量的稳定。 5.3.3对库存辅