[最新精品]高等师范院校毕业生就业影响因素分析.docVIP

更多专业、稀缺文档请访问——搜索此文档，访问上传用户主页！ 高等师范院校毕业生就业影响因素分析 高等师范院校毕业生就业影响因素分析 　　［摘要］随着国家教师教育制度和大学生就业市场化的不断深入，高等师范院校毕业生就业难的问题进一步显现。文章通过对高等师范院校毕业生就业的影响因素的分析，在一定程度上有助于毕业生更清楚地了解就业形势，同时也有助于高等师范院校自身进行相应调整，并在此基础上提出相应的发展对策。 　　［关键词］高等师范院校毕业生影响因素 　　［作者简介］兰惠敏（1978-），女，河南平顶山人，平顶山学院师范教育学院，讲师，硕士，研究方向为教师教育、教育心理。（河南平顶山467000） 　　［中图分类号］G647［文献标识码］A［文章编号］1004-3985（2012）11-0092-03 　　据相关数据显示，2010年我国高校毕业生人数达到630万人，比2009年增加19万。其中，全国师范院校师范类毕业生总数将超过60万，而教育系统提供的用人需求不足30万。高等师范院校肩负着为国家和社会培养中小学师资的特殊使命，其毕业生如果不能正常就业，不仅对学生个人和社会来讲是一种资源的浪费，而且从长远和宏观的角度看，也不利于我国教育事业的发展和社会的稳定。 　　b一、高等师范院校毕业生就业的影响因素/b 　　b（一）教师教育培养模式的影响/b 　　教师教育从原来的封闭