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NC63全产品培训-人员合同管理
多级集团管控 · 全产业链协同 · 动态企业建模 · 大企业云平台NC6.3人力资本管理产品培训 — 人员合同管理篇 人力协同产品本部黄春凤2013年10月个人简介课程目标与要求产品架构及功能概述产品解决方案基础数据准备劳动合同管理流程化的合同续期意见征询协议管理多种合同管理模式统计分析V6.3新增功能及重点改进课程目标与要求课程目标1、通过本课程的学习,了解V6人员合同管理的业务模型和主要应用场景;2、熟悉每个业务场景的业务流程、解决方案和产品实现;3、掌握V6产品人员合同管理与V5人员合同管理的主要改进内容和实现方式;4、了解V6.3人员合同管理与V6.1人员合同管理的主要改进内容。学习要求1、为保证学习效果,学习本课程前,需先学习V6多组织业务模型;2、了解V6组织管理、人事管理。课程目标与要求产品架构及功能概述产品解决方案基础数据准备劳动合同管理流程化的合同续期意见征询协议管理多种合同管理模式统计分析V6.3新增功能及重点改进应用模型—合同全生命周期劳动合同解除/终止劳动合同变更劳动合同续签集团总部合同生命周期独立发展分公司再聘成为员工劳动合同签订新员工 应用模型—合同多组织应用多组织应用人力资源组织:进行劳动合同和协议的业务操作任职组织:员工实际任职(主职兼职)的业务单元合同主体单位:劳动合同签订的法人组织主职签订劳动合同协议岗位协议分公司-任职组织合同主体单位劳动合同人力资源组织集团-人力资源组织管理签订协议兼职员工岗位协议分公司-兼职组织功能结构图支持多组织业务管理模式,构建多组织体系下合同业务的管理模型。提供合同处理中心,可查询人员合同签订状况、选择人员进行合同的签订、变更、续签、解除、终止和修正等业务处理。提供业务向导处理模式。支持用户自定义合同信息项,支持合同单据模板设置。支持选择多人进行批量处理。合同续签可选择多人按统一期限批量续签或统一续签至某个日期。应用价值课程目标与要求产品架构及功能概述产品解决方案基础数据准备劳动合同管理流程化的合同续期意见征询协议管理多种合同管理模式统计分析V6.3新增功能及重点改进场景一:基础数据准备合同模板合同档案预警管理设置各类合同/协议的标准模板人员合同业务中的基础档案进行配置和管理事前提醒,未雨绸缪为合同日常管理提供基础保障,是合同管理的前提和基础。基础数据准备: 场景一:基础数据准备-基础档案劳动合同法中,针对合同解除和终止的原因进行了全面的规范和管理。合同档案即为诠释劳动合同法相关规定中的关于合同、协议解除及终止原因等的梳理和管理。场景一:基础数据准备-合同模板合同模板用于完成各类标准劳动合同、协议等的管理;根据不同的管控模式,合同模板支持全局统一、集团统一和组织统一三种模式。注:需要安装word模板编辑器。场景一:基础数据准备-预警管理【动态建模平台】-【系统平台】-【预警条目配置】中进行配置。场景一:基础数据准备-预警管理场景一:基础数据准备-预警管理场景一:基础数据准备-预警管理场景一:基础数据准备-预警管理【动态建模平台】-【客户化配置】-【消息模板配置】中配置消息模板。场景一:基础数据准备-预警管理场景一:基础数据准备-预警管理提供系统登录、登录节点与按钮显示三种方式显示预警。场景二:劳动合同管理劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。 从员工入职开始,直到员工离职的合同全生命周期管理,包括入职签订合同、变动、续签、解除,直到员工离职后的合同终止。场景二:劳动合同管理流程场景二:劳动合同管理合同处理中心是合同主管进行日常合同处理的业务平台。以人员为管理对象。场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理应对合同法各项条款,系统给与校验。如:试用期限、签订固定期限合同等。场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理场景二:劳动合同管理-合同修订场景二:劳动合同管理场景-自助查询自助查询用于让员工全面了解本人进入单位后所有劳动合同、岗位协议、保密协议及其他各类协议等的信息。场景二:劳动合同管理场景-自助查询场景二:劳动合同管理场景-自助查询场景三:流程化的合同续期意见征询合同主管征询意见部门主管意见员工续签意见部门主管意见员工意见最终结果同意同意同意同意不同意不同意不同意不同意场景三:流程化的合同续期意见征询劳动合同即将到期的人员进行续签意见征询;自动将续签意见以系统消息或邮件通知,征询员工所在部门主管;主管同意后,自动将征询意见发送给员工本人,征询续签意见;对于最终结果为“同意续签”的员工可直接续签劳动合同,对于最终结果为“不再续签”
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