庆祝劳动节活动策划方案四篇.docVIP

庆祝劳动节活动策划方案四篇 （篇一） 一、活动意义增进员工之间感情、发挥团队协作精神。 二、活动负责部门、活动安排及领导小组成员 1、主办部门： 公司工会 2、协助部门： 党支部、团支部、综合管理部 3、活动安排： 分两批出发(时间根据公司生产情况定) 4、领导小组成员： 4.1 第一批领导小组成员： 领队： **(副总经理)副领队： **(综合管理部经理)、**(工会副主席/团支部书记)召集人： **(工会副主席/团支部书记)4.2 第二批领导小组成员： 领队： **(党支书/工会主席/副总经理)副领队： **(副总经理)、**(工会副主席)召集人： ** 三、活动时间、地点 1、活动时间： 第一批： 20**年**月**日下午15时在公司统一乘车出发到**乘飞机，20**年**月**日从**乘飞机返回**后乘大巴返回公司。第二批： 时间待定(以公司通知为准) 2、活动地点： **市及名胜风景区 3、集合地点： 公司篮球场。 四、经过路线** (乘大巴) ** (乘飞机) ** 五、参加活动主要成员公司领导、各部门领导、所有任职干部及各部门骨干，具体名单另附表。(如实际名单有变动将另行通知) 六、名单确定具体人员由各单位一把手及公司共同商定。(分两批出发，第一批出发总人数约为52人，第二批出发约为70人) 七、安全保障措施 1、在出发前所有参与活动的人员集中会议室进行出行前安全培训，增强安全防范意识和自我保护能力。 2、在条件允许的情况下，可以组织有关人员对活动场地和路线进行认真勘察，并对可能发生的情况做好充分的估计和应变准备。 3、出发前必须听从导游及领队的指挥。在每一次集合时(出发前,返回前)一定要清点人数，确保员工安全，确保旅游活动的圆满成功。 4、携带急救用品，以防员工受伤或突发疾病(如感冒药、晕车药、发烧药、创可贴等)。 5、为了确保员工安全，参加旅游活动的员工必须服从领队及导游的安排，有突发事件要随时联系并及时上报领队及导游。 6、在旅游期间，禁止单独行动，休息时间外出必须向领队报告并获批准后方可结群外出。 7、请自带好雨具、水杯及有关旅游生活用具。 8、注意人身和财产安全。 八、活动道具： 扑克30副、小礼品 九、费用预算： 3000元/人(含车费、风景区门票费、住宿费、餐费等)，预算费用总计约360000元。该项费用由公司统一开支。 十、其他安排活动过程中允许举办趣味游戏。（篇二） 一、活动目的： 为了丰富广大群众的文化娱乐生活，缓解员工的紧张工作节秦，增强员工锻炼身体的意识，现组织登山活动。这次活动还可以增强员工的意志力，增强集体的凝聚力。 二、活动时间 ： **年**月**日 三、活动地点： **四、活动对象： **有限公司全体员工 五、活动内容： 1)制定好具体的集合时间和地点。2)准备水和干粮。3)提醒员工应该带的东西。 六、活动总结本次活动的意义，请员工发表此次活动的感受和想法。 七、安全保障措施 1、在出发前所有参与活动的人员集中会议室进行出行前安全培训，增强安全防范意识和自我保护能力。 2、在条件允许的情况下，可以组织有关人员对活动场地和路线进行认真勘察，并对可能发生的情况做好充分的估计和应变准备。 3、出发前必须听从导游及领队的指挥。在每一次集合时(出发前,返回前)一定要清点人数，确保员工安全，确保旅游活动的圆满成功。 4、携带急救用品，以防员工受伤或突发疾病(如感冒药、晕车药、发烧药、创可贴等)。 5、为了确保员工安全，参加旅游活动的员工必须服从领队及导游的安排，有突发事件要随时联系并及时上报领队及导游。 6、在旅游期间，禁止单独行动，休息时间外出必须向领队报告并获批准后方可结群外出。 7、请自带好雨具、水杯及有关旅游生活用具。 8、注意人身和财产安全。 八、活动道具： 扑克30副、小礼品 九、应急预案 1、如果5月1日出现恶劣天气，不能如期正常出行，则活动时间改期，活动时间再议。 2、如果出发前出现有因身体不适不能参加，对该同事进行合理安排，让其留下休息。若发生在游玩过程中，则应当就近联系医生，事先应了解附近的紧急电话。（篇三） 一、活动目的： 为了丰富广大群众的文化娱乐生活，缓解职工的紧张工作节奏，满足职工日益增长的精神文化生活需求，倡导健康的文化生活习惯，培养大家对文体活动的爱好，树立正确的劳动价值观念，建立和谐劳动工作环境。 二、组织机构： 领导小组组长： **副组长： **成员： **、**、**(办公室成员及工会小组长) 三、活动内容 (一)活动第一项： 由工会主席**发表庆祝“五一”活动演讲 (二)第二项： 趣味活动、比赛内容及规则所有团体项目由各部门选派代表代表本部门参加，(其中每项活动： 业务部派三人参加，其它部门派一人参加，仓储部与办公室共同组队参加)除灭