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乡村爱情5给中层管理的启发 乡村爱情5给中层管理的启发。乡村爱情小夜曲5已经接近尾声了，剧中东北农村小人物的悲喜、曲折坎坷的爱情故事，看着让人揪心。大多看乡村爱情5的人也许最多的感受莫过于就是在如今社会大背景下感情的脆弱、人情的冷漠。然而，又有多少中层管理会从中受益呢？中层管理看乡村爱情有何体会呢？ 看电视剧不光只是为了看个热闹，我们要从中去体会点什么；学习点什么。18178创业网认为，乡村爱情不仅仅是给老百姓看的闹剧，对于企业中层管理干部也有很大启发。那么，在乡村爱情里，哪些人物代表着中层管理干部角色呢？ 乡村爱情5剧照 大家也许首先想到的就是刘大脑袋，不错，刘大脑袋是典型的中层管理干部，那其他人呢？还有没有？当然有，水利站站长王长贵是一个；李大国给刘一水打工开办了分厂，也是一个典型中层干部；还有没有？仔细想想，家庭我们可以看做是一个企业，在东北这个大男子主义比较明显的地域（在乡村爱情里明显体会到的，具体东北是不是这样，18178创业网不是十分明白。），男人就是一家之主，也可以当做是企业的最高领导者，那么他的老婆就成为了中层管理干部，她是游走于丈夫和子女之间的中层干部。 好了，我们已经找出了这么一大堆的中层管理人员，我们可以细细品味一下这些人物角色，来分析分析如何做好一个中层管理干部。 发展、说服、能力、信任是做中层管理者的基本要素，这里发展可以说成是进步、改革、创新。说服包括说服你的下级和你的上级。能力包括很多：专业能力、优秀的资质、良好的教育背景、足够的道德水准。信任包括你得到上级的信任，也包括你得到下级的信任。 刘大脑袋 无能力 专爱拍马屁的中层管理者刘大脑袋 刘大脑袋是一个名副其实的中层管理者，在乡村爱情里，刘大脑袋在王木生强烈反对下，从开发象牙山的一切前期考察开始，到最终在山庄坐上总经理一职，无疑，他博得了王大拿的信任，于是，王大拿才会把一切交给刘大脑袋去办理。可见，博得领导者的信任，对于中层管理人员来说是非常重要的。 还有一点就是，电视剧中的刘大脑袋能力非常有限，但是，他又非常的善于拍马匹，为了王大拿和晓燕俩人的事费尽心思。这也就是乾隆明知道和珅是个大贪官，但乾隆为什么还是那么宠信和珅的缘由。 从刘大脑袋身上可以看出，中层管理者一定要博得领导者的信任，如果能力有限，那么一定要极力讨好你的上司，多为你的上司跑跑腿，毕竟有的领导者还是喜欢这样的下属。但不见得所有上司都喜欢这种专爱拍马屁的中层管理者。 王长贵 有工作能力而不会维系上下级关系的中层管理者王长贵 乡村爱情里水利站站长王长贵，由于和苏玉红之间普通而不一般（略显暧昧）的关系，造成大家对他的误会而被齐镇长一撸到底。按照王长贵的话说，他与苏玉红之间根本没有什么，只是他觉得苏玉红和他女儿年龄差不多大小，看着苏玉红不容易，就想到了他的女儿，于是就萌生了想帮帮苏玉红的念头，正是由于这个念头才使俩人走的比较近了点，才让大家产生了误会。 说到长贵，和刘大脑袋相比，是一个比较失败的中层管理者，他没有维护好他的上司（齐镇长）和下属（谢大脚）之间的关系，对上，没有夺得齐镇长的信任，对下，也没有树立起威信，最终闹得水利站站长一职被免、和谢大脚走上了离婚的道路、和女婿大国吵架，还差点动手；在象牙山也没有了一点尊严。 所以说，长贵作为一个中层管理者是非常失败的。 李大国 标准中层管理者李大国 李大国在乡村爱情5里可谓是可圈可点的成功中层管理者，很是博得他的上司刘一水的信任，不然也不能让他去做分厂总经理，当然，大国也不负重托，在分厂做的很出色，那能力可以说是杠杠的。 在李大国身上正是验证了，一个中层管理者需要具备的几个特点：发展、说服、能力、信任。他对刘一水企业的发展做出了很大的贡献，正是刘一水对他的信任，才让他在这个舞台上展现了自身的才华，让自身价值得以体现。 永强娘 永强娘 乡村爱情里，也许18178创业网小编我还是看的不够仔细，还是压根居中就没有提到谢广坤这个人见人烦的糟老头子的媳妇叫什么名，这里暂且就称呼为“永强娘”吧。为什么这里要特别提到永强娘呢？因为我一直觉得她最能代表中层管理者，整个乡村爱情剧情中，永强娘一直是维系在谢广坤和小蒙永强之间，非常的无私，非常的勤勉，非常的不容易。不由让我想起赵本山和宋丹丹小品里的一句台词：做人，难，做一个名老女人，更难。 不错，做一个中层管理者，难啊。既要维护企业（上司）的利益，又要兼顾下属们的情绪，所以，这对企业中层领导者提出了很高的要求。 以上是18178创业网小编在看完乡村爱情5后的一些关于如何做好中层管理者的一些启发，文中描述和介绍也许有很多不足，希望广大中层管理者共同来探讨，也希望以上内容能对广大中层管理者有所启发。 本文来源 18178创业资讯网() 原文链接：/cymj/ldys/1329654488.html 18178创业网原