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贵州师范大学 GUIZHOU NORMAL UNIVERSITY 实习报告 院 系： 职业技术学院_ _ 学 号： 学生姓名： 专业年级： 实习单位： 实习时间： 2012/4/9至2012/5/6 目录 一、 实习单位介绍 3 （二）实习部门简介 4 二、实习内容 4 （一）实习所需专业 4 （二）实习时学到的知识 4 1、ERP系统的使用 4 2、BOSS系统的使用 6 （三）实习所感 7 三、总结 8 实习单位介绍 （以“金品质、立天下”为企业使命的深圳市金立通信设备有限公司成立于2002年9月16日，注册资金2亿元，是一家专业手机研发、加工生产、内外销同步进行的民营高科技企业。品质造就品牌，金立一直努力打造“金品质工程”。金立公司本着“诚信、团队精神、创新”的经营理念，以自主研发为核心，并提出“实用又好用”品牌新主张。共有深圳总部研发院、上海鼎为方案研发公司、深圳隆宇世纪设计公司和杭州德科3G研发公司等四个专业研发机构四个下属研发机构。并有独资的下属生产公司，分别为：东莞市金众电子和东莞市金铭电子。总投资2.8亿元，拥有厂房面积60000多平方米，员工2800多人，年产能达1500万部，是珠江三角洲最大最好的高度自动化、现代化手机专业生产基地之一。同时总投资逾5亿元人民币、占地面积近500亩，总建筑面积30万平方米、月产能达300万台的金立工业园也在建设当中，建成后将成为中国最大最好的手机专业生产基地之一。金立公司秉承“VIP金牌服务”理念，建立了完善高效的客户服务体系，在全国建立了41个省级客服中心，530个二级特约点，售后服务网络覆盖了全国各大中城市和偏远地区，为消费者提供“售前、售中、售后”全方位的专业化的金品质服务。推行承诺“七天包退，一个月包换，一年保修，全国联保”的服务理念。 ?同时金立公司在全国范围内建立起区域总代理为核心的营销体系，贵州市场也紧跟深圳金立公司发展的脚步，于2003年6月成立了贵阳金立通信器材有限公司，注册资金50万元人民币，在贵州区域内从事通信器材手机批发的贸易，公司自成立开始，就强调“以人为本，诚信经营”的经营理念，为全省人民提供实用可靠的科技产品及服务。贵阳金立通信器材有限公司经过七年的发展，为扩大市场规模，特成立贵阳金音通信设备有限公司和贵阳金欧信通信设备有限公司两个分公司。目前拥有员工600多人，平均年龄28岁左右，管理层70%以上拥有本科以上文凭，是一支年轻化、知识化、积极向上的管理团队，公司自最初成立时的十几个人，逐步发展壮大到今天的600多人，公司在全省范围内设立了九个办事处，网络已覆盖全省所有县份及80%的乡镇市场，共有近500个网点，于全省所有大型卖场、手机连锁店均有深度的合作关系。在金立全体人员的共同努力下，公司的产值在逐年提高，与此同时，贵阳金立公司也尽到企业的社会责任，为我省的劳动就业做出了贡献。贵阳金立通信器材有限公司在政府的大力支持和关怀下，逐年取得了良好的成绩，2005年、2006年均被评为贵州省“守合同、重信用”单位。???在公司取得业绩的同时，贵阳金立通信器材有限公司总经理王方忠先生不忘回报社会，投身公益事业。从2006年开始每年支助2名贵州贫困大学生上学；2007年大雪凝冻灾害时，为灾区捐款2万元；2008年汶川地震时，为灾区捐款12万元人民币，其中王方忠先生个人捐款就达到10万整，在2010年的贵州大旱灾中王总也向贵州慈善总会捐款了1万元。，，做资料最基本要求就是必须对计算机基础知识要深刻了解对Word、Excel必须熟练；掌握最基本的数据统计；熟练使用各种版本的资料软件等等。在的锻炼里，给我仅是初步的经验积累，对于迈向社会远远不够的，所以在学习生活除外，在假日我会积极参加社会各种实践活动，获取更多学习的经验和社会实践能力，我的未来不是梦，只要自己努力过，成功是不会拒绝你的。　　因此，面对过去，我无怨无悔，面对现在，我努力拼搏，面对将来，我期待更多的挑战，战胜困难，抓住每一个机遇，相信自己一定会演绎出精彩的一幕。在今后的学习生活里，我会继续努力，做好社会主义的接班人，在生活上自觉从严要求自己，艰苦朴素，遵纪守法，作风正派，各方面表现良好。为社会主义现代化建设，贡献自己的力量 毕业实习报告 第 1 页 共 9 页