(初期培训班)党建和思想政治工作.pptVIP

党建和思想政治工作 科 目 ：湘钢党建和思想政治工作 基本课题 ：湘钢党建和思想政治工作 授课日期 ：2013年6月至12月 课 时 ：4课时 授课方式 ：多媒体教案 授课方法： 案例式方法、互动式方法 授课班级 ：公司领导力提升初级培训班 选用教具 ：电脑 教学目的 ：提高管理人员从事党建和思想政治工作的素质与能力 教学重点：加强与改进湘钢党建与思想政治工作几点思考 教学难点：湘钢党建与思想政治工作有待改进的地方 新课引入 ：联系实际引入 授课内容 ：见下页 一、湘钢党建和思想政治工作的基本情况 （一）湘钢党建工作的基本情况 1、基本情况：现有在岗职工近2万人，经过50多年的建设和发展，目前已形成年产1000万吨钢的综合生产能力。现有党员 10060名，其中在职党员6264名，离退休职工党员3796名。湘钢党委下辖33个二级单位党委， 305个党支部,878个党小组。 2、主要成绩 （1）确立并坚持党委工作理念，积极发挥企业党组织政治核心作用。 湘钢党委以“党政合种一块田，以人为本创绩效”为工作理念，以“党 ”为中心，以“政 ”为载体，以“人 ”为对象，以“和 ”为目标，做好思想政治工作，发挥企业党组织政治核心作用，带领全体党员干部群众服务公司生产经营，党群工作得到了省委、省国资委党委、省纪委、省总工会等上级部门的高度肯定。 易佐书记 对湘钢党委工作理念的新提升 2011年1月6日晚，公司党委召集党群部门负责人和二级单位党委书记进行专题会商。 公司党委书记易佐系统阐述了他对公司党务工作的思考，并提出在坚持和完善党委工作理念的同时，我们还要坚持“党政人和”四字方针。以推动湘钢党建再上新台阶。 “党”指的是党群工作体系，湘钢党群系统的组织体系是健全的，拥有一定规模的专职队伍。党务工作的立足点在于发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用。 “政”即行政业务工作，是党群工作的基础，只有积极参与行政业务，企业党群业务才有载体和支撑，要将党群业务的开展寓于行政业务中，发挥党的政治优势、组织优势和群众工作优势，运用党群工作方法参与生产经营和企业发展，让党群工作的形式中有实实在在的内容，变无形为有形，变无数为有数，变无钱为有钱，变无为为有为，变无味为有味。（五变） “人”即自然人，指的是公司每一位职工。党群工作是针对“人本”、针对人的行为以及通过人的行为所体现出来的思想、素质开展工作的。通过对人的思想教育、素质提升和行为规范，达成统一的目标导向，发挥群体和个体的能力或潜质，形成合力，实现目标。 “和”即和谐，包括企业发展与职工发展的和谐，企业发展与社会发展的和谐，企业与上级组织的和谐，企业内部上、下级之间的和谐，职工个体之间的和谐，职工队伍不同层级之间的和谐，党与政之间的和谐，生产与生活的和谐，党群组织之间的和谐，物质文明与精神文明的和谐。（十大和谐） （2）深入开展“创先争优“活动,优化了基层党群组织架构 A、结合公司生产经营的实际，深入开展“创先争优”活动。 2010年， 按照湖南省委组织部和湖南省国资委党委统一部署，公司党委下发了钢党发【2010】34号文件，在所属基层党组织和全体党员中深入开展了“创先争优”活动。 对开展“创先争优”活动提出指导意见，一是要在创建学习型先进基层党组织、学习型企业中创先争优；二是要在系统挖潜增效、实现全年创利6亿元目标中创先争优；三是要在推进“两精”（精益生产，精细管理）工作、保障800万吨系统稳定高效中创先争优；四是要在提高产品竞争力、全面抢抓市场中创先争优。 成绩的主要表现： “投入产出，挖潜增效”劳动竞赛全面启动。 精心部署一系列党建的活动，促使各单位党群特色工作有序开展。 创新党群工作模式，以抓行政的方法抓党建，推动党建活动上新台阶。 湘钢党委创新了党群工作模式，以召开党群工作例会为载体，采取PPT汇报、现场会、季度点评会等形式，用抓行政的手段抓党务，持续将党群工作落到实处，让党群工作丰富而具体，务虚和务实有机融合，湘钢党群工作有了新的突破。 高线厂党委围绕生产经营中心，明确“五有一看”的工作思路，即“工作有计划、活动有主题、实施有目标、思路有活力、宣传有声音、定期回头看”，深入推进创先争优活动。 五米宽厚板厂党委开展“五米板厂党旗飘”活动，通过亮出身份、夯实基础、赛出水平、帮助同事、干出风采等工作，在实践中锤炼广大党员的党性。 渣钢厂党委开展“创先争贡献，渣钢党旗红”系列活动，以“展现党的风采，夯实党的基础，彰显党的作用，增强党的活力，感怀党的温