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5农业经济问题6(月刊) 2010 年第 3 期
*
t 柯水发 李 周 郑 艳 张 莹
:本文首先介绍了中国应对气候变化的林业行动框架中国 林状况 林就业特
点以及一些 林就业实践, 并基于 林用工量标准和投入产出法对 林及其后续管护活动的直
接间接和引致就业效应进行了测算, 最后提出促进中国 林行动和农村林业就业的几点建议
研究表明, 应对气候变化的 林行动能够创 出大量的绿色就业岗位, 2005) 200 8年2009)
2020年累计可创 的植树 林短期标准直接就业岗位数 (若植树 林以每人每年工作 300 天为
基准)分别约为 577 万个和 183万 个; 新增长期森林资源管护就业岗位数量为 8193~ 11116 万个
和 7176~ 917万 个; 林带来的间接和引致就业效应也较为可观
:气候变化; 中国 林; 就业; 投入产出法
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( 1999)( 1999); ( 2005) ( 2005)
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一中国应对气候变化的造林行动与就业
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柯水发等: 中国造林行动的就业 应分析
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