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XX公司2010-2011年党群工作汇报材料
在机遇与挑战并存的新形势下,XX公司紧紧围绕着企业经济建设这个中心,在上级领导的正确指导和亲切关怀下,始终坚持以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,解放思想、与时俱进,开拓创新,以企业文化建设为重点,提高职工文化素质为导向,打开新思路,以适应新形势下对企业经营管理的新要求。
两年来,XX公司始终坚持并服从服务于经济建设、稳定、发展的大局,着眼于马克思主义理论在党群工作中的运用,着眼于对新疆大发展过程中可能出现的问题的理论分析思考,着眼于推动党群工作的新实践和新发展,使党群工作更好的贴近企业发展和劳动关系变化的现状,贴近企业员工要求的实际,为提高企业经济效益,推动企业发展,在公司的管理、企业文化宣传、维护职工的合法权益等方面,做了一些卓有实效的工作。现将我公司量两年来党群工作总结汇报如下:
基本情况
截止6月份,XX公司水泥有限公司共有份公司共有员工705人,其中,生产岗位正式工为505人,劳务派遣工编制为181人,内退、病假19人。公司党总支共有党员69名,在岗党员人数占员工总数的9.78%,其中女党员16人,在岗工人党员23人。共青团总支共有团员65人,占员工总数的9.22%。工会共有成员467人,占员工总人数的66.24%。
党建工作开展情况
(1)加强理论学习,提高素质修养,充分发挥党员先锋模范作用
为了增强XX公司党总支的凝聚力和战斗力,XX公司坚持每周五下午3:00-4:00,由公司党总支成员带领党员、干部进行集体学习。
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