安全生产责任制度.22.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
安全生产责任制度.22

安全生产责任制度1、明确各级负责人、各类工程人员、各职能部门和员工在生产中应负的安全职责。2、建立健全各级各部门安全生产责任制,各自在自己的职责范围内各负其责。3、认真落实各级各部门安全生产责任制,为企业发展保驾护航。4、每年逐级签定安全生产责任书,纳入公司管理目标纳入公司年度工作考核。5、没年由公司“安委会”对各级各部门安全生产责任制同部署、同检查、同考核、同奖惩。` 二、安全培训教育制度安全教育中,必须树立“安全第一、预防为主、综合治理”的主导思想。按照加油站有关安全管理的法律、法规、消防法等的规定,针对各岗位的不同进行安全基本技能、常识的培训。加油站对生产岗位所有新职工上岗前必须进行安全教育。安全教育时间不得少于72学时。加油站全站安全活动每月1次,每次不少于2学时。安全活动时间不得挪作它用。三、安全检查和隐患整改管理制度1、加油站应认真贯彻安全第一、预防为主、综合治理“”的方针,坚持自检自查为主,上级主管监督检查相结合的原则,分级落实安全工作。2、加油站每周组织一次安全检查。3、安全员应对作业现场监督,发现违章行为和不安全因素,及时制止和向上级反映。4、加油站每月和重大节日要对加油站进行安全检查。四、安全检维修管理制度1、为确保检维修的安全,必须按指定的范围、方法、步骤进行,不得随意超越、更改或遗漏。2、不论大修、中修、小修,都必须集中指挥、统筹安排、统一调度、严格纪律。3、坚决贯彻执行各项制度,认真操作,保证质量,加强现场的监督和检查。4、为保证检维修的安全,检维修前必须准备好安全及消防用具使之完好。5、检维修中,听从现场指挥人员及安全员的指导,穿戴好个人防护用品,不得无故离岗、逗闹嬉笑、任意抛物。6、拆下的部件要按方案移往指定地点,每次上班前,先要查看工程进度和环境情况,有无异常。7、检修负责人应在班前开碰头会布置安全检维修事项。8、如在检维修过程中发现异常情况,应及时汇报,加强联系,经检查确认安全后才能继续检修,不得擅自处理。五、安全作业管理制度1、作业时必须办理申请、审核和批准手续,要明确作业的地点、时间、范围、方案、安全措施、现场监护等。2、作业时要严格遵守有关规章制度和操作规程,听从现场指挥人员及安全员指挥,穿戴好个人防护用品。3、无证或手续不全、作业票过期、安全措施没落实、地点或内容更改等情况下,一律不准作业。4、特殊作业时,必须对特种作业人员进行资格验证,并悬挂相应的警示标识,明确现场监护人员职责。5、作业前必须准备好安全、消防器材及救援设施,消防器材及设施应指定专人负责。6、作业中途发现异常情况,应立即汇报,加强联系,经检查确认安全后才能继续施工,不得擅自处理。七、生产设施安全管理制度1、为加强设备安全,做到正确使用,使设备处于良好状态,保证设备长期、安全、稳定运转,特制定本制度. 2、操作人员必须通过三级培训,经考试合格,发给上岗合格证才能单独操作设备. 4、操作人员必须严格操作规程进行操作5、必须坚持岗位,严格执行巡回检查认真填写运行记录. 6、严格遵守交接班制度,认真做好设备润滑工作,. 保证设备清洁,及时消除滴漏.八、安全投入保障制度1、安全投入应按照国家、当地政府有关规定合理提取。2、安全投入每年根据实际由“安全领导小组”报请公司提取,建立专款帐户不得挪作他用。3、安全投入使用必须经公司安委会批准方可使用。4、安全投入如当年未能使用完,应当转入下一年度的安全投入计划内,不得挪作他用。5、如当年安全投入不够,应由公司批付。九、劳动保护用品发放管理制度1、要求上岗员工佩戴工作卡、着装统一。2、根据季节,发放夏装、春秋装及冬装。3、发放帽子、手套及清洁用毛巾。4、每位员工应爱护使用劳保防护用品。5、如有丢失或损坏,照价赔偿。6、根据加油站工作的特点及有关规定,所发放的劳保用品必须选用防静电质地的布料或材料。十、事故管理制度1、发生事故后,事故当事人或发现人应立即将事故发生的地点、时间、单位;事故的简要经过、伤亡人数;直接经济损失的初步估计、事故发生的原因的初步判断;事故发生后采取的措施及事故控制情况;事故报告单位等报告有关部门及领导,紧急情况要报警。伤亡、中毒事故,应保护现场并迅速组织抢救员工及财产。重大火灾、爆炸、跑油事故应组成现场指挥部,防止事故蔓延扩大。2、由于跑油、火灾、爆炸原因造成特大、重大和二级以上事故,应迅速报告油站所在地消防劳动部门及有关部门。3、事故调查和处理要坚持“四不放过”的原则,即事故原因未查清不放过;事故责任者未受到处理不放过;员工未受到教育不放过;没有防范措施不放过。4、因忽视安全生产、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律造成事故的,按责任轻重对油站负责人和事故责任者给予行政处分和经济处罚,构成犯罪的,由司法部门依法追究刑事责任。5、事故发生后,隐瞒不报、谎报故意拖延不报、

文档评论(0)

almm118 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档