品管手法培训教材.ppt

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品管手法培训教材

品管手法培训教材 第一章 品管七大手法简介 v品管七大手法: 检查表——收集、整理资料; 排列图——确定主导因素; 散布图——展示变量之间的线性关系; 因果图——寻找引发结果的原因; 分层法——从不同角度层面发现问题; 直方图——展示过程的分布情况; 控制图——识别波动的来源; 第一章 品管七大手法简介 一、检查表(数据采集表) v系统地收集数据和累积数据,确认事实并对资料进行粗略的整理和简单分析的统计图表。 v注意几点: §用在对现状的调查,以备今后作分析; §对需调查的事件或情况,明确项目名称; §确定数据收集人、时间、场所、范围; §资料汇总统计; §必要时对人员进行培训; 第一章 品管七大手法简介 第一章 品管七大手法简介 二、排列图(柏拉图) v用从高到低的顺序排列成矩形,表示各原因出现频率高低的一种图表。其原理是80%的问题仅来源于20%的主要原因。 v注意几点 §明确问题和现象; §寻找不良的情况统计资料; §频率计算和累计; §对频率从高到低的顺序排列; 第一章 品管七大手法简介 第一章 品管七大手法简介 三、散布图 v研究成对出现的不同变量之间相关关系的坐标 图。 v注意几点: §收集足够的资料,至少30对; §横坐标表示资料(原因),纵坐标表示因变量(结果); §正确判断变量之间的关系模式; §因果图的后续工作,提供直观的相关性验证; 第一章 品管七大手法简介 第一章 品管七大手法简介 四、因果图 v用于寻找造成问题产生的原因,即分析原因与结果之间关系的一种方法。 v注意几点: §充分组织人员全面观察,从人、机、料、法、环、测方面寻找; §针对初步原因,展开深层的挖掘; §记下制图部门和人员、制图日期、参加人员; 第一章 品管七大手法简介 第一章 品管七大手法简介 五、分层法 v按照一定的类别,把收集到的数据加以分类整理的一种方法。 v注意几点: §确定分层的类别和调查的对象; §设计收集数据的表格; §收集和记录数据; §整理数据并绘制相应图表; §比较分析和最终的推论; 第一章 品管七大手法简介 第一章???品管七大手法简介 第一章???品管七大手法简介 六、直方图 v用于分析和掌握资料的分布状况,以便推断特性总体分布状态的一种统计方法。 v注意几点: §确定过程特性和计量标准值; §收集数据,必须是计量值数据; §资料针对一个范围时期收集至少50-100个; §确定积差R,分组数K,组间距h,分组组界; §作次数分配表; 第一章 品管七大手法简介 第一章?????? 品管七大手法簡介 七、控制图 v控制图是用于分析和控制过程质量的一种方法。 v控制图是一种带有控制界限的反映过程质量的记录图形,图的纵轴代表产质量量特性值(或由质量特性值获得的某种统计量);横轴代表按时间顺序(自左至右)抽取的各个样本号;图内有中心线(记为CL)、上控制界限(记为UCL)和下控制界限(记为LCL)三条线(见下图)。 第一章 品管七大手法简介 第一章???品管七大手法简介 第二章 品管新七大手法概述 一、品管新七大手法的来源: ?v1972年日本科技联盟整理出七个新手法; v1977年在日本开始在企业中推行实施; v1978年由日本水野滋、近藤良夫教授召开研讨会命名为“品管新七大手法”; v1979年日本科技联盟正式公布品管新七大手法。 第二章 品管新七大手法概述 二、品管新七大手法浅说 品管新七大手法的使用情形,可归纳如下: v关联图——理清复杂因素间的关系; v系统图——系统地寻求实现目标的手段; v亲和图——从杂乱的语言数据中汲取信息; v矩阵图——多角度考察存在的问题,变量关系; vPDPC法——预测设计中可能出现的障碍和结果; v箭条图——合理制定进度计划; v矩阵数据解析法—多变量转化少变量数据分析; 二、品管新七大手法 品管新七大手法的特点: ■整理语言数据; ■引发思考,有效解决零乱问题; ■充实计划; ■防止遗漏、疏忽; ■使有关人员了解; ■促使有关人员的协助; ■确实表达过程。 第二章 品管新七大手法概述 v品管新七大手法在品管手法中的地位: 并不取代品管七大手法; 与品管七大手法相辅相成; 与品管七大手法的差异。 第二章 品管新七大手法概述 V两种品管七大手法的区別: 两种品管手法之间相辅相成; 第三章 关联图 一、定义: ?v就是把关系复杂而相互纠缠的问题及其因素,用箭头连接起来的一种图示分析工具,从而找出主要因素和项目的方法。 v 60年代由日本应庆大学的千住镇雄教授开发出来的,正式的全名叫做《管理指标间的关联分析》。 第三

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