煤矿职业危害及防治PPT.ppt

法律责任 用人单位有下列情形之一的，给予警告，责令限期改正，可以并处5千元以上2万元以下的罚款： （一）未按照规定实行有害作业与无害作业分开、工作场所与生活场所分开的； （二）用人单位的主要负责人、职业卫生管理人员未接受职业卫生培训的。 法律责任 处10万元以下的罚款： 未按照规定制定职业病防治计划和实施方案的； 未按照规定设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，或者未配备专职或者兼职的职业卫生管理人员的； 未按照规定建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案的； 未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训，或者未对劳动者个体防护采取有效的指导、督促措施的； 工作场所职业病危害因素检测、评价结果未按照规定存档、上报和公布的。 法律责任 处5万元以上10万元以下的罚款： 未按照规定及时、如实申报产生职业病危害的项目的； 未实施由专人负责职业病危害因素日常监测，或者监测系统不能正常监测的； 订立或者变更劳动合同时，未告知劳动者职业病危害真实情况的； 未按照规定组织劳动者进行职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果书面告知劳动者的； 未按照规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的。 法律责任 处5万元以上20万元以下的罚款；(情节严重、关闭） 工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的； 未提供职业病防护设施和劳动者使用的职业病防护用品，或者提供的职业病防护设施和劳动者使用的职业病防护用品不符合国家职业卫生标准和卫生要求的； 未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、现状评价的； 法律责任 工作场所职业病危害因素经治理仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求时，未停止存在职业病危害因素的作业的； 未按照规定在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置设置警示标识和中文警示说明的； 拒绝安全生产监督管理部门监督检查的； 隐瞒、伪造、篡改、毁损职业健康监护档案、工作场所职业病危害因素检测评价结果等相关资料，或者不提供职业病诊断、鉴定所需要资料的； 未按照规定承担职业病诊断、鉴定费用和职业病病人的医疗、生活保障费用的。 法律责任 处5万元以上30万元以下的罚款: (情节严重、关闭） 隐瞒本单位职业卫生真实情况的； 使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料的； 将产生职业病危害的作业转移给没有职业病防护条件的单位和个人，或者没有职业病防护条件的单位和个人接受产生职业病危害的作业的； 安排未经职业健康检查的劳动者、有职业禁忌的劳动者、未成年工或者孕期、哺乳期女职工从事接触产生职业病危害的作业或者禁忌作业的。 （八）违章指挥和强令劳动者进行没有职业病防护措施的作业的。 法律责任 用人单位违反《中华人民共和国职业病防治法》的规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭，并处10万元以上50万元以下的罚款。 构成犯罪的，依法追究刑事责任。 法律责任 用人单位未按照规定报告职业病、疑似职业病的，责令限期改正，给予警告，可以并处1万元以下的罚款；弄虚作假的，并处2万元以上5万元以下的罚款。 安全生产监督管理部门及其行政执法人员未按照规定报告职业病危害事故的，依照有关规定给予处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 法律责任 本规定自2012年6月1日起施行。2009年7月1日国家安全生产监督管理总局公布的《作业场所职业健康监督管理暂行规定》同时废止。 煤矿其他类型的职业病 主要内容 职业性噪声听力损伤 职业性振动病 煤矿井下工人滑囊炎 职业性噪声听力损伤 一、噪声的定义： 不同频率和强度的杂乱无章的声音组合。广义上认为：只要是人们 不需要的、使人厌烦的声音。具有音响感觉的振动波成为声波，频率20—20000Hz。 二、噪声的来源： 1、生产性噪声：机械性噪声、流体动力性噪声、电磁噪声。 2、环境噪声：交通运输、车辆鸣笛、工业噪音、建筑施工、 3、生活噪声：社会噪音如音乐厅、高音喇叭、早市和人的大声说话等 按照性质：稳态噪声、非稳态噪声、脉冲噪声 三、可能接触噪声的主要行业 煤炭开采：凿岩、爆破、装载、喷浆且喧、掘进、打眼、水力开采、机械开采、运输。 石油开采、炼油、建筑、纺织、木材加工、家具制作；电力；建材等61个行业 噪音污染对人的危害？ 噪音给人带来生理上和心理上的危害主要有以下几方面: 损害听力。有检测表明: 当人连续听摩托车声, 8小时以后听力就会受损; 若是在摇滚音乐厅, 半小时后, 人的听力就会受损。 有害于人的心血管系统、我国对城市噪音与居民健康的调查表明: 地区的噪音每上升一分贝, 高血压发病率就增加