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从开胸验肺说新职业病防治法律法规

从开胸验肺事件说起 存在问题与解决思路 防治体系与防治现状脱节,造成防不住、治不了的局面 围绕2个目标问题,即患有所防、病有所治; 解决2个症结问题,即职业病防治管理体制的混乱造成预防真空、职业病诊断认定流程繁琐造成患者无治。 工伤与职业病待遇 因公死亡待遇 工伤保险基金支付 ⑴丧葬补助金(为6个月的统筹地区上年度职工月平 均工资); ⑵供养亲属抚恤金(按照职工本人工资的一定比例发 给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力 的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月 30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增 加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死 亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会 保险行政部门规定); 工伤与职业病待遇 ⑶一次性工亡补助金 为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍(由 调整前平均10.24万→34万元)。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属 享受本条第一款规定的待遇(▽丧葬补助金)。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲 属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的 待遇( ▽丧葬补助金+供养亲属抚恤金)。 职业病诊断制度修改重点解读(机 构) 第三十九条(修前) 职业病诊断应当由省级 以上人民政府卫生行政 部门批准的医疗卫生机 构承担。 第四十四条(修后) 医疗卫生机构承担职业病 诊断,应当经省、自治 区、直辖市人民政府卫生 行政部门(省级卫生行政 部门)批准。省、自治 区、直辖市人民政府卫生 行政部门应当向社会公布 本行政区域内承担职业病 诊断的医疗卫生机构名 单。 承担职业病诊断的医 疗卫生机构应当具备下列 条件: 第四十四条 ㈠持有《医疗机构执业许 可证》; ㈡具有与开展职业病诊断 相适应的医疗卫生技术人 员; ㈢具有与开展职业病诊断 相适应的仪器、设备; ㈣具有健全的职业病诊断 质量管理制度。 承担职业病诊断的医疗 卫生机构不得拒绝劳动者 进行职业病诊断的要求。 管理办法规定 医疗卫生机构承担职业病诊断,应当向省级卫生行政 部门提出申请: 申请表; 执业许可证及副本的复印件; 诊断项目; 医卫技人员情况; 仪器、设备清单; 诊断质量管理制度; 其他资料。 省级卫生行政部门对资料进行审核: 决定受理—60日内完成现场评审考核—20个工作日 作出批复,颁发职业病诊断机构批准证书。证书有 效期4年。 决定不受理—书面通知申请单位。 设区的市没有职业病诊断机构的,省级卫生行 政部门根据职业病诊断工作的需要,可以指定 符合条件的医疗卫生机构依法承担职业病诊断 工作。 独立行使诊断权—承担诊断结论责任; 在批准范围内开展诊断工作; 建立健全管理制度,加强人员教育和培训,严 格管理和考核,提升诊断医师政策水平、职业 道德和业务素质。 公开职业病诊断办事制度和程序。 职业病诊断制度修改重点解读(医 师) 职业病诊断医师: 执业医师资格并注册; 三年以上工作经验及中级以上技术职称任职资格; 熟悉法律、法规、标准; 掌握职业病临床相关业务知识,从事职业病诊疗相 关工作五年以上; 掌握职业病危害因素暴露和职业健康损害的专业知 识; 按卫生部相关规定,参加由省级以上卫生行政部门 组织的职业病诊断培训、考核合格。 职业病诊断制度修改重点解读(诊断地) 第四十五条:劳动者可以在用人单位所在地、 本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业 病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。 “居住地”的法律释义? 根据1988年4月2日《最高人民法院印发〈中华人民 共和国民法通则〉若干问题的意见(试行)的通知》第 九条规定,“公民离开住所地最后连续居住一年以上 的地方,为经常居住地”。劳动者外出打工在厂矿所 在地居住时间多数超过一年,根据此规定,劳动者如在 打工回乡后一年内怀疑患有职业病,依法只能在用人单 位所在地申请职业病诊断。 ? 用人单位所在地、本人户籍所在地或经常居 住地如有多家可供选择的职业病诊断机构, 劳动者有权选择其中任何一家机构进行职业 病诊断。 这里的任何一家机构是指劳动者经常居住地、户 籍所在地或用人单位所在地行政关系上具有垂直管理关 系的省、市、县(区)级职业病诊断机构,不包括行政 关系上没有垂直管理关系的省、市、县(区)诊断机 构。如劳动者的经常居住地、户籍所在地和工作单位均 在石家庄市,那么其申请职业病诊断的机构就只能在石 家庄市市属(包括在石家庄市河北省省属承担诊断的机 构)诊断机构中选择,而不能选择石家庄市属以外的诊 断机构。 卫生部有关答复意见(卫监督发〔2007〕36号 文): 劳动者申请职业病诊断时,应当首选本人 居住地或用人单位所在地的县(区)行政

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