打造企业团队-铸就团队精神.pptVIP

打造高绩效团队 提升企业凝聚力 当蚂蚁遭遇洪水 古老的寓言故事 在非洲的草原上如果见到羚羊在奔跑，那一定是狮子来了； 如果见到狮子在躲避，那就是象群发怒了； 如果见到成百上千的狮子和大象集体逃命的壮观景象，那是什么来了？ 答案是： 一、什么是团队 定义: 团队是一群有组织的，有着共同价值观的，为共同目标而一起协同工作的人。 四个关键词： 有组织、共同价值观、共同目标、协同工作。 所谓团队精神，简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。 二、常见的团队类型 1、螃蟹团队： . 3、大雁团队： 大雁团队的合作精神体现在以下几个方面： ? 1、大雁会共同“拍动翅膀”。这是大雁的本能，但只要排成人字队形，就可以提高飞行效率, 雁群中的每个成员都会比一只单飞的大雁增加超过70%的飞行效率。? ? ?2、大雁的领导工作是由群体共同分担的。虽然有带头雁出来整队，但是当它疲倦时，便会自动退出，另一只大雁马上替补。? ? 3、队形后边的大雁不断发出鸣叫，目的是为了给前方的伙伴打气激励。 ? ?4、如果一只大雁生病或被猎人击伤，雁群中就会有两只大雁脱离队形，进行救助。 大雁团队的启示： 4、唐僧团队 总裁马云：德者、能者、智者、劳者。德者领导团队，能者攻克难关，智者出谋划策，劳者执行有力。 　　阿里巴巴集团公司已经有10家旗下公司，分别是：阿里巴巴、淘宝、支付宝、阿里软件、阿里妈妈、口碑网、阿里云、中国雅虎、一淘网、淘宝商城。 结论： 唐僧团队之所以能取得如此辉煌的成就，关键在于这个团队的成员能够优势互补、目标统一，每个人都能发挥自己的效用，所以形成了一个越来越坚强的团队。 三、团队的作用和意义 建立一个完美团队，有其重要性、必要性，有着巨大的现实意义，同时蕴含着深刻的哲理。用一句话道出团队的作用和意义实质：团队的力量之所以强大无比，就是团队可以凝聚人心，可以激发队员的最大潜能。我们改变以往的培训思路，从另一个层面来表述。 缺乏“团队精神”的群体不过是乌合之众 （一）为什么人多力量却不一定大 （二）以一当十并不难，难的是以十当一 （三）没有完美的个人，只有完美的团队 （一）为什么人多力量却不一定大 德国科学家瑞格尔曼的拉绳实验也能告诉我们这一点： 1＋1＜2，即整体小于各部分之和。 （二）以一当十并不难，难的是以十当一 项羽和刘邦争霸天下的故事 作为一个员工，要想取得成绩，只发挥以一当十的干劲还不够，还必须提高自己的团队合作能力，使整个团队发挥以十当一的功效。 （三）没有完美的个人，只有完美的团队  有一个故事是这样的： 　　 　 ◆来自佛祖的声音： 相传佛教创始人释迦牟尼曾经问他的弟子：“一滴水怎样才不至于干涸？” 结果，弟子们面面相觑，无法回答。 ” 我们的感悟： 一个人再完美，也就是一滴水；一个优秀的团队就是大海，只有当你融入团队的时候，才有可能获得最大的成功。 中场现场互动： 要求：1、三组都要参加。2、每方阵各抽调十人，组成一个团队，自编队形，统一团队意志后提出团队口号，然后上台亮相。3、在台上需要队长演讲：解释队形含义或创意；领读团队口号；展示团队风采。 目的：检验团队的创新能力，积极性，主动性，协调和协作程度，组织是否是有团队精神，体验过程，强化记忆。 四、打造高效团队 企业应该具体构建一个什么样的团队？如何加强团队建设？如何才能打造出一个卓越团队？ 我们将通过故事和案例来加以说明。 1、打造学习型团队 知更鸟的故事 和谐相处的山雀，比 起互相敌视的知更鸟， 更能学习互助，进化程 度更高。 2、打造协作型团队 如果团队中每个成员都能把自己掌握的新知识、新技术、新思想拿出来和其他团队成员分享，集体的智慧势必大增，就会产生1+12的效果，即整体大于部分之和。 故事：圣经的寓言《长勺子》 启示： 这体现了一种协作的力量。现代企业的竞争就是团队间的竞争，更是团队协作能力的竞争。精诚合作的团队精神是企业成功的保证。 在专业分工越来越细、市场竞争越来越激烈的前提下，单打独斗的时代已经过去，合作变得越来越重要。 2004年以来，随着《狼图腾》一书的畅销，“狼性文化”大行其道，备受企业推崇。　 什么是“狼性文化”呢？那就是它体现了“敏锐的嗅觉，不屈不挠、奋不顾身的进攻精神，协同作战的团队精神”。 一旦攻击目标确定，头狼昂首一呼，主攻者奋勇向前，佯攻者避实击虚，助攻者嗥叫助阵。 你现在如果不是狼，最起码你要成为 一个‘披着狼皮的羊’， 然后是‘披着羊皮的狼’. 最后成为“披着狼皮的狼”。 一个成功的团队既要有团队作战的能力，也要有单独作战的实力。 4、综合等于创新： 打造创新型团队 海