[应用文书]岗位技能.docVIP

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[应用文书]岗位技能

版本/修改:1/0 岗位技能标准 JHJS-012-2011 1.概述 为规范本公司员工岗位安全技能,根据兴澄公司要求,特制定《岗位安全技能标准》。本标准于2011年5月份进行修订,主要根据各岗位岗位素质要求、各岗位岗位职责、各岗位危险源点情况以及伤害类型及其相应的处理措施、事故应急技能要求进行制定。在编订时根据本单位岗位实际情况制定,要求各相关岗位人员认真遵守和严格执行。 2.适用范围 本规程适用于江阴江华秦望山延伸库的所有从业人员。 岗位安全技能标准 工作单位(部门):废次板利用项目区域 岗位名称:主任 岗位素质、资质条件 安全职责 熟练掌握安全操作规程 识险、避险、排险能力 应急救援技能 满足法定工作年龄限制 身体健康,高中以上文化,两年以上管理工作经验 岗位所需要的证件:安全管理证 认真执行上级及本场在安全生产方面的指示和规定。 在计划、布置、检查、总结和评比工作的同时,要同时计划、布置、检查、总结和评比安全工作。 负责对本单位所属职工进行安全生产教育。对特种作业人员应经考试考核合格领有操作证后方可安排独立上岗。 经常定期和不定期组织检查作业现场、工具、设施及机车各种安全防护装置、警示标志等是否符合安全规范要求,并及时整改不安全隐患,落实防范措施。 健全安全管理组织,领导和支持安全员开展日常工作。制订或修订安全管理制度和各种安全操作规程,并负责执行。 合理安排劳动组织,做到劳逸结合,严格控制加班加点。对患有高血压、心脏病、癫痫病、精神病等职工,不准安排在高温、高空作业等有较高危险性的岗位上工作。 发生事故,应保护好现场,及时向兴澄公司领导和安保部门报告,并及时组织或协助兴澄公司领导和安保部门进行事故调查、分析和处理工作,做到“四不放过”。 对延伸库钢板吊运区域的安全生产负全面领导责任。 安全生产责任制、安全管理制度、剪板管理制度、行车管理制度、叉车管理制度、机械设备管理制度、起重管理制度、气焊管理制度、数控管理 制度、 1. 机械伤害(砸伤、碰伤、坠落): ①识险:作业时注意站位适当; ②避险:检查局部有无创伤、出血、骨折、畸形等变化,根据伤者的情况,有针对性地采取人工呼吸、心脏挤压、止血、包扎、固定等临时应急措施对心跳呼吸停止者必须立即开始并持续进行心脏按摩及人工呼吸 岗位安全技能标准 工作单位(部门):废次板利用项目区域 岗位名称:安全员 岗位素质、资质条件 安全职责 熟练掌握安全操作规程 识险、避险、排险能力 应急救援技能 50周岁以下 身体健康,无色盲 初中及以上文化,两年以上工作经验 岗位所需要的证件:行车指挥证、上岗证、安全管理证 组织职工学习,贯彻执行兴澄公司、分厂及本公司有关安全生产、工业卫生方面的规章制度和操作规程。 教育和检查吊运区域所有工人正确使用设备、工夹具、个人防护用品等,消除危险隐患。 督促全体员工搞好安全文明生产、保持材料及废物的合理放置和工作地点的整洁。 对吊运区域员工进行安全操作方法的指导和检查,严格劳动纪律、不违章指挥,有权制止一切违章作业。 负责本岗位防护器具、安全装置和消防器材的日常管理工作,使之完好。 发现隐患及时解决,作好记录,不能解决的要上报有关领导,同时采取控制措施,发生事故有立即组织抢救、保护现场、及时报告、参加调查、分析原因、提出改进措施等职责。 对钢板吊运组所有员工在生产中的安全健康负直接领导责任。 安全生产责任制、安全管理制度、剪板管理制度、行车管理制度、叉车管理制度、机械设备管理制度、起重管理制度、气焊管理制度、数控管理 制度、 1. 机械伤害(砸伤、碰伤、坠落): ①识险:作业时注意站位适当; ②避险:检查局部有无创伤、出血、骨折、畸形等变化,根据伤者的情况,有针对性地采取人工呼吸、心脏挤压、止血、包扎、固定等临时应急措施对心跳呼吸停止者必须立即开始并持续进行心脏按摩及人工呼吸 岗位安全技能标准 工作单位(部门):废次板利用项目区域 岗位名称:班组长 岗位素质、资质条件 安全职责 熟练掌握安全操作规程 识险、避险、排险能力 应急救援技能 1. 50周岁以下 2. 身体健康,无色盲 3. 初中及以上文化,两年以上工作经验 岗位所需要的证 件:行车指挥证、上岗证 1. 组织本班人员学习,贯彻执行兴澄公司、分厂及本公司有关安全生产、工业卫生方面的规章制度和操作规程。 2. 教育和检查本班组工人正确

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