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毕业设计（论文） 中文题目： 学习中心（函授站）： 专 业： 姓 名： 学 号： 指导教师： 北京交通大学远程与继续教育学院 2012年12月 毕业设计(论文)承诺书与版权使用授权书 本人所呈交的毕业论文是本人在指导教师指导下独立研究、写作的成果。除了文中特别加以标注和致谢之处外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为获得北京交通大学或其他教育机构的学位或证书而使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意。 本毕业论文是本人在读期间所完成的学业的组成部分，同意学校将本论文的部分或全部内容编入有关书籍、数据库保存，并向有关学术部门和国家相关教育主管部门呈交复印件、电子文档，允许采用复制、印刷等方式将论文文本提供给读者查阅和借阅。 论文作者签名：_________________ ______年_______月______日 指导教师签名：_________________ _______年_______月______日  北京交通大学 毕业设计(论文)成绩评议 年级 层次 专业 姓名 题目 指 导 教 师 评 阅 意 见 成绩评定： 指导教师： 年 月 日 答 辩 小 组 意 见 答辩小组负责人： 年 月 日 北京交通大学 毕业设计(论文)任务书 本任务书下达给： 级 专业 学生 设计（论文）题目： 一、毕业设计（论文）基本内容 二、基本要求 三、重点研究的问题 四、主要技术指标 五、其他要说明的问题 下达任务日期： 年 月 日 要求完成日期： 年 月 日 指导教师： 开 题 报 告 题目：我国民营企业人力资源管理的不足与对策 学生姓名： 学号： 年 月 日 文献综述 自改革开放以来，我国企业在全国范围遍地开花。但民营企业的发展情况在很多方面要比国营企业更加艰难，我国民营企业的平均寿命在3—5年，犹如昙花一现。随着中国经济的高速发展民营企业也成为中国经济的重要组成部分，参与经济全球化的竞争中来，也面临全新的挑战和机遇。 目前，民营企业已经成为了我国市场经济的重要组成部分，在我国经济中占重要的地位。但随着经济的全球化和市场经济日渐完善，民营企业在发展上也出现了诸多问题信用不足、融资困难、人才流失等一系列问题，然而最为严重是人才问题。进入知识高度膨胀的社会民营企业的人才素质已经跟不上高速发展的国际市场竞争的需要这也严重阻碍了民营企业进步的发展。因此民营企业迫切需要大批的高素质的人力资源，人力资源是企业最重要的资源，是企业所有生产要素中最能动、最活跃的因素，是在企业中犹如新鲜的血液。一个企业发展的好坏，和一个好的人力资源管理体系是分不开的。但是民营企业最初的创业到发展是有很多弊端的。又在低水平的管理中发展，家族式发展，关系中发展等，根本就没有人力资源的概念。没有完整的薪酬管理制度，忽视员工的自身发展，又急需高素质人才，但是企业不良人力资源管理又留不住人才，以至于企业的发展陷入诸多困难。难以持续发展，最后民营企业走向失败。 在此背景下研究民营企业人力资源问题与对策使大部分民营企业能够吸引人才、培养人才、留住人才让他们融入到企业中并发挥其作用才能使民营企业在日趋激烈的竞争中站稳脚跟在国际化市场竞争中立于不败之地。 填写说明：指根据论文题目查阅参考文献，通过文献的阅读写清该课题内容的国内外研究与应用现状、基本研究方法、当前存在的问题、发展动向，进而引出开展本设计（论文）研究的内容、意义、必要性和价值等（页面大小可以根据字数多少调整）。请删除填写说明 二、选题的目的和意义 三、研究方案（框架） 填写说明：写明研究所用的理论基础、研究方法、研究步骤、预期成果（效果）等。（页面大小可以根据字数多少调整）请删除填写说明 四、进度计划 五、指导教师意见 填写说明：查阅资料是否全面，提出的研究方案和计划进度是否可行，还有什么需要注意和改进的方面，是否同意按学生提出的计