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中国重汽集团泰安五岳专用汽车有限公司 合同损失责任人个人赔偿责任书 为进一步贯彻“创建百年企业，就要一手抓发展，一手抓风险防控”的文化理念，不断提高风险防范能力，促进企业持续、健康发展。根据中国重汽集团的要求，针对本公司的实际情况，签署《合同损失责任人个人赔偿责任书》，内容如下： 一、在签订、履行合同过程中，合同责任人有下列情况之一，给中国重汽集团泰安五岳专用汽车有限公司（以下简称：五岳公司）造成合同损失的，经审查确认，必须承担赔偿责任： （1）对外签订合同前，不进行可行性调研，不了解对方的资信情况，或调研、了解不详尽、盲目签约，造成经济损失的； （2）未经授权或者超越代理权限，私自订立合同，或订立合同时有意逃避合同管理部门的审查及私自变更合同条款的； （3）不按合同规定履行、验收、查询和反馈信息或对对方违约行为有意偏袒，造成经济损失的； （4）丢失合同原件或相关资料的； （5）不经合同管理部门同意，擅自变更或者解除合同的； （6）隐瞒真相，欺骗合同审批人员的，或与对方恶意串通的，骗取公司财产，造成经济损失的； （7）不及时追究对方违约责任造成经济损失，或因工作不负责任造成我方违约而支付违约金、赔偿金的； （8）转借、涂改授权书的； （9）不按有关规定报送审批的； （10）在签订、履行合同中，由于不负责任或玩忽职守被诈骗的； （11）违反公司有关规定及其他不负责任行为的； （12）有违法违纪行为的。 二、合同责任人出现上述所列之情形的，由风险管理工作小组认定，确定损失额，并根据合同责任人的过错大小确定赔偿额，下达赔偿通知书，由签约责任部门送达合同责任人。合同责任人收到赔偿通知书后，若无异议，应签名同意；若有异议，应在收到赔偿通知书10日内向风险管理工作小组申请复议，风险管理工作小组应在收到申请复议15日内做出更改或维持的最终决定。不签名同意，且在规定时间内也不提出复议的，视为同意。 合同责任人拒绝赔偿的，风险管理工作小组将通知有关部门商议处理意见，公司视情节轻重决定是否扣罚工资，或是否与其解除劳动合同。 三、合同的损失额指公司因合同所造成的全部损失，包括财产的减少和费用的增加。合同的赔偿额由合同损失赔偿工作小组，参照《合同管理制度》，按照情节的性质及损失严重程度具体确定，合同的赔偿额度为合同损失额的1％—50％。与对方恶意串通的赔偿全部损失额；公司根据情节的性质及损失严重程度决定是否与之解除劳动合同；涉嫌犯罪的，移送司法机关处理，并依照《劳动法》、《劳动合同法》相关规定与责任人解除劳动合同。 四、合同责任人的赔偿责任的追究至所确定的合同赔偿额完全清偿时结束。但对于已赔偿的部分或全部合同损失，由于其他原因该损失又弥补的，责任人已赔偿的超出合同损失的部分应由单位退还给个人，同时，责任人的赔偿责任解除。 五、本协议自签订起生效，岗位变化不影响对已造成合同损失的追偿。 六、赔偿责任书一式三份，签约部门及合同责任人和合同管理部门各执一份。 签约部门： 合同责任人： 合同管理部门： 年 月 日 年 月 日 年 月 日