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思维模式的训练; ;沟通的穷尽就是管理尊严的最大化;沟通失败等于管理失败;沟通力现状;在做什么?;Page ? *;沟通的基本知识;沟通的定义;沟通的四个特点;沟通的漏斗;1、人首先是对自己感兴趣
2、人都有虚荣心
3、人都爱面子
4、人都是情绪的动物
5、都希望被重视被认可
6、都希望成为有价值的人;策略一 —— 微笑
策略二 —— 赞美
策略三 —— 倾听
策略四 —— 同理心
策略五 —— 避免与人争论
;微 笑;Page ? *;Page ? *;经常保持微笑; 赞 美;沟通策略二:运用赞美艺术;直接赞美;间接赞美;赞美三个原则:;赞美三个层次:; 1、你真不简单
2、我很欣赏你
3、我很佩服你
4、你很特别;肯定认同技巧; 聆 听;听→聽 ;现场练习;话题2:请A描述一个你所喜欢的兴趣
要求:请描述出这个兴趣的特点。
描述这个兴趣给你带来的好处。
向B推荐这个兴趣。;聆听四个层面;言外之意;实际上和表面上同意不同意; 聆听技巧;如何设身处地的倾听;同理心;如何建立同理心;避免与人争论
;与别人永无争辩的沟通语法;专业沟通之认同语法(练习);与别人沟通中的五大关键点;如何与上司沟通;向上司请示汇报的程序与要点;如何汇报工作; 香港凤凰卫视记者:熟悉您的人都说您是一个重视事实、也非常注重数据的人。麻烦您告诉我们,在目前中国国情当中,有哪些数据您认为是最为可喜的?有哪些数据最忧心、牵挂和关注的? ;;如何让上司接受自己的建议;下对上沟通技巧;如何与下属沟通; 如何让下属心甘情愿的接受任务;如何有艺术的批评下属;上对下沟通技巧;平级之间的沟通与合作;平级之间的沟通与合作的理念;平级之间沟通与合作的原则;如何与不同性格的同事进行沟通;性格分析;活泼型性格外向·参与者·乐观;注重外在虚荣心强。
喜欢讲话,并且很夸张。
喜欢赞美,购物时容易冲动。
热情主动,善于交际。
好奇,喜欢新鲜、新奇的东西。
思维活跃喜欢创新没有耐心。
;完美型性格
内向·思考者·悲观;严肃认真、要求高标准。
非常严谨,不苟言笑,有同情心。
有深度、爱思考、善于分析
比较务实,喜欢表格数据。
专业知识强,在乎细节。
目标明确,凡事喜欢计划。
做人做事特别有原则。
;力量型性格
外向·行动者·乐观;;和平型性格
内向·旁观者·悲观;; 主动 ;;;支持拥护他的观点和想法。
可论证‘事实’,不可评论个人好恶。
做事要有效率、有质量、有时间观念
提供选择方案与充分选择自由。
保持适当距离、关系。;; 用一个字总结;;平级沟通技巧;如何与客户进行沟通;与客户建立信赖感—谈客户感兴趣的话题;五种常见的抗拒类型;处理抗拒的策略;说服客户的策略与技巧;沟通小结;谢谢观赏
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