护理管理学-03006自考第二章管理理念.pptxVIP

第二章 管理理念 考核要求 识记：什么是管理理念；管理理念主要内涵 识记：管理中“人本主义”的基本概念；管理伦理观（道德观） 领会：管理中的“普遍联系观”；管理中的“对立统一”观；管理中的“发展”观；管理中的“度和量变”观 第一节 管理理念的概念 思维方式 思想观念 认识方法 第一节 管理理念的概念 1．管理理念的概念Ｐ45 管理理念：管理者的哲学观，是管理者的思维方式和方法论。 管理理念的主要内涵： 对一个组织的历代领导者而言：是他们所一贯持有的经营的战略思想； 对管理者而言：是其在管理过程中持有的哲学观； 对企业或组织成员而言：是他们共同赞同的文化。 三者之中，管理者的哲学观是主要的。 第二节 现代管理理念 一、管理中的“对立统一”观 （一）调和与平衡 （二）注意矛盾的特殊性 二、管理中的“普遍联系”观 （一）强化合作 （二）组织成员的人际关系和社会关系 三、管理中的“发展”观 （一）管理理论的不断创新 （二）组织或企业的主动发展 （三）知识管理 （四）护理的改革和创新 四、管理中的“度和量变、质变”观 （一）管理的宽严适度 （二）福利的度 （三）护理服务中量变和质变的关系（四）风险和效益 五、管理中的“实践检验真理”观 （一）管理理论的实践性 （二）权变 （三）不盲目地吸收外来的先进技术 七、管理中“