《晒工资》网站策划书.docVIP

国内工资网站大比拼 产品简介 近几年来，社交网站的发展可谓如火如荼，SNS作为人与人之间沟通的通道，在互联网行业越来越发挥它的重要作用。国内知名的社交网站百度空间、QQ空间、人人网及如今最流行的微博等，拥有庞大的用户群，并占据了人们生活中的大部分时间。 SNS发展到如今有一个瓶颈，一级人脉的价值趋于稳定，二级或以上人脉则几乎没有价值。一二级人脉间难以贯通。专注于二度人脉价值的挖掘，也是目前众多SNS社交网站的重中之重。 “薪水查询”平台是一个基于SNS二级人脉的垂直型的社交网络社区，只关注每个地区每个行业不同工种的用户群体收入，并对所在公司进行评价。用户可以看到自己所在地区所处行业的工资收入。平台的目的是抓住目前工作中很多“白领”对同行工资了解的渴望。通过“分享薪水”平台他们可以及时快速的了解到自己从事行业的平均收入和同行公司的一个评价。 市场分析 2.1 市场上现有产品分析 下一站（ HYPERLINK ） 提供匿名晒工资，查工资，评论，面试等。排名靠前的主要模块：全国比较，行业比较，公司比较，同职位比较 优点：理念新颖 缺点：目前网站用户黏性低 分智网 国内网站排名623位，日均访问IP63300左右，主要提供职场交流，专注于公司评论,晒工资，待遇,面试,公司福利等。其中排名靠前的模块：公司评论，工资待遇，面试问答。 优点：（1）该网站已经积累了一定的用户群体； （2）涉及面比较广，包括了公司评论，薪金待遇和HR招聘等； （3）很好的结合了互联网上很多SNS网站，注重分享功能； 缺点：（1）涉及功能太多，操作繁琐，用户体验比较低。 （2） 就目前互联网的发展趋势说这种平行的SNS网站比较受到用户排斥，功能单一的垂直型网站显得更专业。 （3）虽然是SNS网站，但是缺乏SNS最主要的人脉关系，这样会削弱用户驻留网站的时间，粘性太弱。 （4）有价值的信息并没有很好的展示出来。 1晒网 网站排名3,754,054位，月均IP240左右。主要功能：新晒工资单，热门工资单，我要晒工资。 优点：（1）垂直型SNS网站； （2）操作简单，功???明确。 缺点：（1）网站Bug太多。 （2） 信息展示不好，基本上用户登入后就是查找信息然后离去，说白了就是一个单一的数据展示网站。 2.2 目标用户分析 网站主要目标用户会集中在刚毕业、正在换工作和打算换工作的群体中。这部分人群目地性很强，他们一旦喜欢上这个网站，都会有主动帮助网站进行营销的动力。