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第四章(五)指派问题及应用
经典指派问题 指派问题的数学模型 例 指派问题的性质 匈牙利法的基本思路: 算法和例题 匈牙利法的具体步骤: 一般指派问题 最大化指派问题 人数和工作数不等的指派问题 一个人可做几项工作的指派问题 一个算法不适用的例子 线性规划有关的英文词汇 Operational/operations research 运筹学 Linear programming 线性规划 Feasible domain 可行域 Convex set 凸集 Basic feasible solutions 基础可行解 Simplex algorithm 单纯型法 Pivot 主元 Pivoting 主元变换 Revised, dual simplex algorithm 修正、对偶单纯型法 Relative cost 相对成本(机会成本) Shadow price 影子价格 Slack, Surplus, Artificial variable 松弛,剩余,人工变量 Unbounded, Infeasible, Degenerate solution 无界解, 无可行解, 退化解 Duality 对偶性 Primal, dual problem 原问题,对偶问题 Complementary slackness 互补松弛 Sensitivity analysis 灵敏度分析 Ttransportation problem 运输问题 Assignment problem 任务分配(指派) 问题 Bipartite matching 两部图匹配 Hungarian method 匈牙利算法 小结 会用分枝定界法 会用割平面法 会用0-1规划建模 会解指派问题 * 第四章 指派问题与匈牙利法 n个员工分配作n项工作,一致的i个员工作的j项工作的成本为cij,i=1,…,n; j=1,…,n。求最佳分配方案。 s.t. 指派问题的解应对应于成本矩阵的不同行与不同列,且总成本最小 cij 定理:对于指派问题,成本矩阵的任一行(或列)减去(或加上)一个相同的数得到的新指派问题与原问题同解 对费用矩阵C的行和列减去某个常数,将C化成 有n 个位于不同行不同列的零元素,令这些零元素对应的变量取1,其余变量取零,既得指派问题的最优解 说明: 1. 书上的算法比较繁琐, 且计算量大, 一般教材中采用本课件提供的算法. 课堂上讲的算法本质上是这种算法的变形, 不再列出. 例:求费用矩阵为右表的 指派问题的最优解 工作 人 费用 A B C D E 甲 乙 丙 丁 戊 12 7 9 7 9 8 9 6 6 6 7 17 12 14 12 15 14 6 6 10 4 10 7 10 6 -7 -6 -7 -6 -4 得4个○,且不存在没打×的0 √ √ √ 第一步:每行减去最小元素,每列减掉最小元素; 第二步:对零元素画圈打×; 第三步: 划线覆盖零元素; 第四步:在没有被直线复盖的元素中找出最小元素,让打√号的列加上这个元素,打√号的行减去这个元素。 √ √ √ 第一步:变换指派问题的费用矩阵,使其在各行 各列都出现0元素: 方法:首先每行元素减去该行的最小元素, 然后每列减去该列的最小元素 第二步:进行试指派(画○) 方法:从含0元素最少的行或列开始,圈出一个0 元素,用 ○表示,然后划去该○所在的行 和列中的其余0元素,用×表示,依次类推。 若矩阵中的○的个数等于n,则得最优解 若矩阵中的○的个数n,则进行第三步 第三步:做能复盖所有0元素的最小直线集合: 1)对没有○的行打√号 2)对打√号的行上所有0元 素的列打√号 3)再对打√号的列上所有○的 行打√号 4)重复以上步骤直到得不出新的 打√号为止 5)对没有打√号的行画横线,所有 打√号的列画纵线,所得到的直线 既是复盖所有0元素的最小直线集合 第四步:在没有被直线复盖的元素中找出最小元素,让打√号的列加上这个元素,打√号的行减去这个元素。 最大化指派问题 人数和工作数不等的指派问题 一个人可做几项工作的指派问题 某项工作一定不能由某人做的指派问题 最大化指派问题 最大值 最小化指派问题 A1可同时做三项工作 √ √ √ √ √ √ √ √ * *
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