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五、安全管理目标 (一)、应依据企业的总体发展目标,制定企业安全生产年度及中长期管理目标。 (二)、安全管理目标: 1、生产安全事故控制指标; 2、安全生产隐患治理目标; 3、安全生产、文明施工管理目标; 安全管理目标应予量化。 (三)、安全管理目标应分解到各管理层及相关职能部门,并定期进行考核。 六、安全管理机构 (一)、定义: 1、安全生产管理机构是指建筑施工企业设置的负责安全生产管理工作的独立职能部门。 2、专职安全生产管理人员是指经建设主管部门或者其他有关部门安全生产考核合格取得安全生产考核合格证书,并在建筑施工企业及其项目从事安全生产管理工作的专职人员。 (二)、机构和人员安全职责 1、安全生产管理机构安全职责: (1)宣传和贯彻国家有关安全生产法律法规和标准; (2)编制并适时更新安全生产管理制度并监督实施; (3)组织或参与企业生产安全事故应急救援预案的编制及演练; (4)组织开展安全教育培训与交流; (5)协调配备项目专职安全生产管理人员; (6)制订企业安全生产检查计划并组织实施; (7)监督在建项目安全生产费用的使用; (8)参与危险性较大工程安全专项施工方案专家论证会; (9)通报在建项目违规违章查处情况; (10)组织开展安全生产评优评先表彰工作; (11)建立企业在建项目安全生产管理档案; (12)考核评价分包企业安全生产业绩及项目安全生产管理情况 (13)参加生产安全事故的调查和处理工作; (14)企业明确的其他安全生产管理职责。 2、安全生产领导小组安全职责 (1)贯彻落实国家有关安全生产法律法规和标准;(2)组织制定项目安全生产管理制度并监督实施;(3)编制项目生产安全事故应急救援预案并组织演练;(4)保证项目安全生产费用的有效使用;(5)组织编制危险性较大工程安全专项施工方案; (6)开展项目安全教育培训;(7)组织实施项目安全检查和隐患排查;(8)建立项目安全生产管理档案; (9)及时、如实报告安全生产事故。 3、专职安全生产管理人员检查施工现场安全职责: (1)查阅在建项目安全生产有关资料、核实有关情况; (2)检查危险性较大工程安全专项施工方案落实情况; (3)监督项目专职安全生产管理人员履责情况; (4)监督作业人员安全防护用品的配备及使用情况; (5)对发现的安全生产违章违规行为或安全隐患,有权当场予以纠正或作出处理决定; (6)对不符合安全生产条件的设施、设备、器材,有权当场作出查封的处理决定; (7)对施工现场存在的重大安全隐患有权越级报告或直接向建设主管部门报告。 (8)企业明确的其他安全生产管理职责。 4、项目专职安全生产管理人员安全职责: (一)负责施工现场安全生产日常检查并做好检查记录; (二)现场监督危险性较大工程安全专项施工方案实施情况; (三)对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处; (四)对施工现场存在的安全隐患有权责令立即整改; (五)对于发现的重大安全隐患,有权向企业安全生产管理机构报告; (六)依法报告生产安全事故情况。 (三)、安全生产管理人员配备标准 1、企业安全生产管理机构 (1)、建筑施工总承包资质序列企业: A、特级资质:≥6人; B、一级资质:≥4人; C、二级和二级以下资质企业:≥3人。(2)建筑施工专业承包资质序列企业: A、一级资质:≥3人; B、二级和二级以下资质企业:≥2人。(3)建筑施工劳务分包资质序列企业:≥2人。(4)建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构:≥2人。 2、项目专职安全生产管理人员 (1)、总承包单位: A、建筑工程、装修工程按照建筑面积配备: a、1万平方米以下的工程:≥1人; b、1万~5万平方米的工程:≥2人; c、5万平方米及以上的工程:≥3人,且按专业配备专职安全生产管理人员。 B、土木工程、线路管道、设备安装工程按照工程合同价配备: a、5000万元以下的工程:≥1人; b、5000万~1亿元的工程:≥2人; c、1亿元及以上的工程:≥3人,且按专业配备专职安全生产管理人员。 3、分包单位项目专职安全生产管理人员:(1)专业承包单位:≥1人;(2)劳务分包单位: a、施工人员在50人以下的≥1名; b、50人-200人的≥2名; c、200人及以上的≥3名。 七、安全管理规章制度 (一)、企业安全生产责任制 定义: 安全生产责任制是企业最基本的安全制度,是生产经营单位根据“管理生产必须管安全”的原则,将企业各级领导、各级职能部门、各类生产技术人员和岗位工人在生产中应负的安全责任加以明确规定的制度。 (二)、安全管理制度 1、安全宣传教育培训制度; 2、安全经费投入管理制度; 3、安全检查制度; 4、安全技术管理制度
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