XX学校教师管理条例(参考范文).docVIP

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XX学校教师管理条例(参考范文)

XX学校教师管理条例(范文) 本校教师工资实行基本工资加各项补助加浮动(即考勤)加绩效工资的办法,在保障教师基本工资、各项补助和绩效工资基本不变的前提下,对考勤的利用及教师的教学管理做如下规定,凡与原有管理规定相抵触的内容,均以本条例为准。 日常管理 1、教师实行上班签到制,跟车老师具体上下班时间按学校规定执行。跟车老师早上6:10前打卡,值日教师7:05之前打卡,并且到岗,其他老师7:25前打卡,下午打卡时间为13:10-13:30。如遇特殊情况,人已上班而未能按时打卡者,须于当天内向校领导说明情况,经同意后可以补签到。不能托人代为签到,若他人代签到,每次扣款10元;凡缺打卡一次扣20元,周五签退时间为5:20-6:00,跟车老师不签。 2、早读辅导时间为早上7:30,辅导老师必须按时到岗,班主任都要在班,班主任下午放学时要做好自回生与坐校车的学生安排,特别要强调安全事项,确保学生平安回家。放学时间,班主任待第一趟车的学生上车后,方可放走读生和第二趟车的学生出教室。不同季节,作息时间不同,以实际调整时间为准。 3、教师上班迟到时间、中途离岗时间、下课下班早退时间均由负责考勤的人员记录。教师旷课一节扣考勤15元(代课费另计),旷工一天扣款100元(代课费另计)。 4、教师有下列情形者视为工作失职,每发现被记录一次扣奖金5元或5元以上; (1)上班时间迟到5分钟以内扣5元,5分钟以上扣10元;10-20分钟扣20元,20-30分钟扣30元;严重的罚款50元以上,并追究其相关责任; (2)上课铃声响后3分钟以内,上课老师仍未到教室者; (3)上课坐凳讲课(身体不适除外)或与他人聊天、看与教学无关的书籍或者报刊、打手机、接听手机、听耳机、打瞌睡者,上课抽烟者; (4)上班时间擅自离岗外出者;特殊情况需临时外出半小时内须经主任批准,并领出门证;一小时以上经校长批准,并领出门证;因公外出须经主管部门批准。 (5)凡是升旗、课间操、学生集会、学生中午就餐、夕会时间,班主任、值日教师未到岗者; (6)学生午休时间,班主任未经主管领导允许离岗者,未检查班上午休人数,本班午休纪律差而又不在岗者; (7)学生早读,辅导老师班主任未到岗者,晚自习辅导迟到早退者; (8)值日教师未准时到岗或执行值日职责时,对纪律混乱的班级听之任之,对乱丢、乱扔垃圾烟头现象视而不见,对学生违纪现象置之不理者; (9)班级卫生一周内有二次督促不到位或被扣分者,班主任应负责任; (10)对校行政布置的工作任务不按要求完成或拖延者,每拖延一天扣5元;严重影响学校整体工作者另扣20元; (11)不服从学校领导分工安排、自作主张、表里不一、阳奉阴违并影响学校工作实施进度者; (12)因个人工作失职导致家长向学校领导投诉者,情况属实者; (13)上课时,课堂纪律混乱,科任教师视而不见者; (14)在教师中散播消极言论,有损学校声誉者,一经查实,每次扣50元——100元;重者开除。 (15)上班期间教师有沾染黄赌毒酗酒行为的每次扣100元,情节严重者给予辞退; (16) 教育学生不得法,辱骂学生、侮辱学生人格,体罚或变相体罚学生甚至打学生而受家长投诉者,经查实,每次扣100元,造成严重后果的还要追究其相关经济责任以及法律责任;,并作自动离职处理。 (17)检查教案没有按规定备足课时,备课马虎应付者,一次扣款10元; (18)不按规定批改作业或马虎对待者一次扣款10元; (19)制造事端、吵架闹事者扣20元,打架者给予辞退并追究相关责任; (20)上班不佩戴工作卡,穿拖鞋上班,穿着不整齐,仪表不庄重者一次扣5元; (21)空课时间不得随意离开岗位,不得擅自回寝室睡觉,不得到浴室洗衣服,不得在办公室下棋,违者扣款10元。 (22)集体教研活动不积极参加,消极怠慢者,扣款10元,并通报批评; (23)未经允许私自拉网线或动用办公电脑的每次罚款20元; (24)对待学生家长态度傲慢,有家长投诉,情况属实,一次扣5元; (25)不按规定时间交资料、作品等,扣款5元,拖延一天,扣10元,以此类推; (26)不参加升旗或不按指定位置排队者,罚款5元; (27)“8S”管理严格按照督查方案执行。 教师家访 1、家访以班主任为主,科任老师有义务协助班主任进行有针对性的家访。 2、教师实行集体接送出访(分片区进行)和个人出访相结合的办法。集体出访由政教处做具体安排。 3、出访前不交家访登记表,填写不规范者扣款5元,谎报家访一次扣30元。 4、家访时必须做好各种家访登记,登记表要如实填写,如果弄虚作假一次扣5元。 5、集体或个人去家访必须要以学校的声誉、老师的形象为前提,着手落实与家长沟通的工作,严禁在家访时跟家长提及影响学校声誉的话题;严禁家访时在家长面前对其他科任教师进行诽谤。 6、家访车费报销办法

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