02-管理制度.docVIP

齐齐哈尔市　　房地产估价咨询有限责任公司 管　理　制　度　 根据《建设部关于房地产价格评估机构资格等级管理若干规定》、《中华人民共和国公司法》、《房地产估价规范》和齐齐哈尔市　　房地产估价咨询有限责任公司公司章程制定本制度。 一、人事管理 1、本公司在职人员的人事关系转入市人才市场，由人才市场代为保管人事档案，并提供人事服务。 2、本公司设执行董事，由全体出资人选举产生，负责本公司重大决策，其职权按章程规定。 3、本公司为有限责任公司，董事长为公司的法人代表，任期三年，连选可以连任。 4、总经理由股东会选举产生，任期三年，连选可以连任。 5、由总经理决定公司工作人员的工作岗位，并向工作人员下达岗位聘书。 6、由公司法人代表与受聘人员签订聘用合同书，受聘人员方可进入本公司工作。 二、财务管理 1、认真贯彻省财政厅颁发的《财务规定》和《会计核算办法》，按期编制报表，并及时上报有关部门。 2、严格执行省财政厅、物价局文件规定的收费标准。 3、严格执行国家规定的开支范围和开支标准，对各项支出报销必须由经办人签字，会计审核，总经理审核批准方可办理。对公出人员所借差旅费在归来后一周内报销结算，否则在借款人工资中扣还。 4、按国家有关规定提取各项基金和经费。 5、固定资产购置履行审核手续，分类登记入账，由专人管理，年终进行清点。 6、本公司的库存现金和支票的保管和使用，严格按照国家的有关规定执行