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[人文社科]群体与组织.ppt

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[人文社科]群体与组织

第六讲:社会群体与社会组织 目录 什么是群体 群体的特征 群体的分类 群体的结构 什么是组织 组织的特征 组织的分类 组织的结构 社会群体的术语学 Social group——社会群体 Aggregate——聚群 Category——类群 群体的性质 稳定的成员和结构 成员相互依赖、频繁互动 有一定的目标和分工协作 有一定的行为规范 成员之间有归属感和认同感 群体存在的基础 人有聚群的本能,即乐群性(gregariousness) 人也是群体的产物(socialization) 群体满足两种需要: 工具性(功能性)需要(instrumental needs) 表意性(情感性)需要(expressive needs) 社会群体的功能 群体是社会生活的本质 群体构成个体与社会之间的中介 群体的分类 初级群体(primary group)与次级群体(secondary group) 内群体(in-group,我群体,we-group)与外群体(out-group,他群体,they-group) 正式群体(formal group)与非正式群体(informal group) 血缘群体(consanguineal group)、地缘群体与业缘群体 初级群体 有查尔斯·库利首先提出 最初指“一个人在其中成长的群体”,库利称之为“人类本性的养成所”。 初级群体与初级关系 初级群体——初级关系 次级群体——次级关系 初级群体的特征 成员之间以全部的人格相互交往 成员数量少,关系稳定 成员之间的交流充满感情 初级群体的形成条件 活动空间接近 接触时间长 相互交往自由 互动各方同质性(homogeneity)较高 主要的初级群体类型 家庭 同龄群体(peers) 兴趣团体(club) 初级群体的功能 社会化 满足情感需求 维护社会秩序 压抑个性 内群体和外群体 由威廉·萨姆纳(William Sumner,1840—1910)提出 相对于某人而言 内群体:个人对其有身份认同,成员之间提及时常称“我们”、“咱们” 外群体:个人对其无身份认同,成员之间提及时常称“他们” 群体和组织 组织(organization)是群体的子集,和次级群体、正式群体庶几相近 当没有特殊说明的时候,社会学家提及“群体”是,往往指的是“初级群体” 群体的结构 群体凝聚力(cohesion ) 群体服从(遵从)(conformity) 群体凝聚力 人际吸引(interpersonal attraction) 对群体的认同(identy) 对群体规范的遵从 群体服从 遵从效应 地位分化 领导者 普通成员 遵从效应 遵从效应(Solomon Asch ) 光点移动实验 线段判断实验 地位分化 领导者 民主型 权威性 放任型 普通成员 什么是社会组织 人们为了实现一个特定的共同目标,而结合起来的人类群体。该群体一般有明确的目标、一致的规范和较稳定的权力结构。 Organ——organize——organization Organic——organism 组织的特点 组织内部有劳动分工和权威的分配 权力相对集中于领导(leader)手中 组织成员不固定,组织从外部吸纳新成员 组织超越组织成员而生存(组织的寿命可长于组织成员) 组织的构成要素 规范 地位 角色 权威 组织的分类 正式组织——非正式组织 政府组织——企业组织——事业组织 政府组织——非政府组织(NGO) 公民社会(civil society) 产业组织的分类 第一产业 第二产业 第三产业 艾提佐尼的分类 依据顺从方式 疏远型组织(顺从于权力) 功利型组织(顺从于利益) 道德性组织(顺从于道德感召) 组织结构 Construct——construction 组织结构的要求 明确的相互关系 清晰的职权 通畅的沟通渠道 科层制 Bureau——Bureaucracy Bureaucrat(事务官)——politician(政务官) 组织的理性化(rationalization):科层制(官僚制) 科层制的特点 管理权来源于地位角色,而不是个人身份 成员角色的获得来自能力和资格,而非身份 成员之间的关系是角色关系,而非个人关系 地位的设立源于职能,而非其他 职务权限法定(及组织章程规定) 职务等级决定权力大小 成员的职位是有薪职位 WHO World Health Organization UNESCO United Nations Educational, Scientific and Cultural Organization Red Cross NATO North Atlantic Treaty Organization Shell Socialist International * *

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