煤矿井下作业人员管理系统技术方案推荐.docVIP

煤矿井下作业人员管理系统技术方案推荐.doc

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煤矿井下作业人员管理系统技术方案推荐

神木县隆德矿业有限责任公司 隆德煤矿井下作业人员管理系统 一 系统概述 3 二 系统设计 5 2.1 系统结构 5 2.2 监控中心站设计 6 2.3 井口检卡系统 7 2.4 井下监测监控设备 8 2.5 数据联网 8 三 系统优势 10 3.1 先进性 10 3.2 兼容性 10 3.3 稳定性 11 3.4 扩展性 11 3.5 耐用性 11 3.6 安全性 11 四 系统主要功能 12 4.1人员考勤管理 12 4.2 人员安全管理 16 4.3报警功能 23 4.4 人事系统管理 24 4.5 系统安全管理 24 4.6 系统联网 25 4.7 系统扩展 25 五 系统主要特点 30 六 系统关键技术 33 七 设备技术参数 35 1 KDW0.3/660型隔爆兼本质安全电源箱 35 2 KJ237-F型读卡分站 36 3 KJ237-F-S型动态目标识别器 36 4 KJ237-K型人员标识卡 37 5 KJ237-J型数据传输接口 38 6 KJ53-Q人员考勤机 38 7 OVR40型电源避雷器 39 8 KJ73型信号避雷器 39 9 系统使用条件 40 一 系统概述 1.1 行业现状 随着国家对煤矿安全生产工作的日益重视,以及煤矿生产企业及管理部门自身现代化管理的需求。从技术和管理的角度出发,煤矿企业井下人员定位管理系统的在线监测已是必然趋势。根据煤矿企业的要求,实现煤矿企业矿井下人员定位检测和管理的一体化,完善煤矿企业自动化监控系统,提高煤矿企业的安全生产管理和自动化水平。 在煤矿井下普遍存在入井人员管理困难,尤其是采煤工作面人员进出矿井时间不固定、不集中、分散性极大,给矿井准确掌握出入矿井人员情况造成极大的困难,导致了井上井下难以及时上传下达,给安全和生产管理带来了巨大隐患,极不利于矿井安全管理。《煤矿安全规程》第十条 规定“煤矿企业必须建立入井检身制度和出入井人员清点制度”。同时,井上人员难以及时动态掌握井下人员的分布及作业情况,一旦发生事故,抢险救灾、安全救护的效率低,效果不理想,特别是事故发生后对矿井人员的抢救缺乏可靠信息。 2010年5月19-20日,国家安全监管总局、国家煤矿安监局在山西省潞安矿业(集团)公司召开全国煤矿坚决遏制重特大事故、推广井下救生舱等避险设施现场会。国家安全监管总局副局长、国家煤矿安监局局长赵铁锤出席会议并讲话,并强调要推进煤矿井下救生舱等避险设施建设,建立完善煤矿监测监控、人员定位、紧急避险、压风自救、供水施救和通信联络系统等安全避险“六大系统”,提高煤矿安全保障能力。 1.2 系统简介 KJ237型矿井人员管理系统是集计算机软硬件、信息采集处理、无线数据传输、网络数据通讯、自动控制等技术多学科综合应用为一体的自动识别信息技术产品,该系统是通过对煤矿坑道远距离移动目标进行非接触式信息采集处理,实现对人、车、物在不同状态(移动、静止)下的自动识别,从而实现目标的自动化管理。?该采用目前最先进的2.4G无线扩频通讯技术,具有很强的抗干扰能力和高速数据传输速率.彻底解决了远距离,大流量,超低功耗,高速移动标识体的识别和数据传输难题。 KJ237型矿井人员管理系统按照“统一发卡、统一装备、统一管理”和“一人一卡”的原则对上岗人员进行管理,实现井下作业人员和重要设备的实时定位和跟踪。通过KJ237管理系统,地面管理人员可以随时掌握井下人员及设备的出入和分布情况,为煤矿生产调度和安全管理提供了有力的技术保障。发生突发灾害时,地面管理人员可以从KJ237监控中心及时获取事故现场的人员分布、被困人员数量、姓名等详细信息,并对事故现场进行多尺度模拟分析,为制定事故应急处理方案提供科学的辅助决策,极大地提高了事故救援的效率。 系统由地面中心站、人员管理分站及电源箱、动态目标识别器和人员标识卡组成,集成了技术含量高的无线射频识别技术,采用专用射频通讯控制芯片实现可靠的无线数据通信,基站及信息机为本质安全型电路,安装方便,作用距离远、识别无盲区、信号穿透力强、安全保密性能高、对人体无电磁污染、环境适应性强、可同时识别多人。该系统以其技术先进性和实用性深受煤矿用户的欢迎,在煤炭行业得到了很好的推广应用并取得了较好的经济效益和社会效益。 1.3 建设目标 系统的建设本着“实用、可靠、先进、经济、安全”的指导思想,《煤矿井下作业人员管理系统通用技术条件》AQ6210-2007、《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》AQ1048-2007和煤矿的实际情况,我公司采用KJ237型矿井人员管理系统为煤矿井下人员管理作贡献。 系统符合新颁布AQ标准的要求,满足煤矿井下人员的信息化和智能化管理等功能,实现下井人员的下井时间报表、出勤月报表、加班报表、请假或缺勤报表、检查人员、管理人员的情况等。 二 系

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