外贸企业人力资源培训研究.docVIP

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  • 2018-03-02 发布于河南
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外贸企业人力资源培训研究

外贸企业人力资源培训研究 班级: 姓名: 学号: 外贸企业人力资源培训研究 (农业大学经济管理学院,哈尔滨 150030;) 摘要: 人力资源是指一定时间、空间和地域范围内的人口总体所拥有的能够作为生产性要素投入到社会经济活动和社会发展事业中的全部劳动人口的总和。员工是组织的主人,组织决策、目标实施以及执行质量均依赖于员工。因此,事业单位必须尽快转变观念,树立“以人为本”的培训理念。我国已加入WTO,企业面对的不仅有国内市场,还有国外市场。 关键词: 外贸企业人力资源, WTO, 激励, 核心理念, 国内市场, 国外市场 Foreign Trade Enterprise Human Resources Training and Research (School of Economics and Management, Agricultural University, Harbin 150030, China) Abstract: Human resources is a certa

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