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各部门职责分工
我院获得第六轮创建市级文明机关标兵单位 宁波市中级人民法院开展第七轮市级文明机关创建活动的工作规划 宁波市中级人民法院开展第七轮市级文明机关创建活动的工作规划 宁波市中级人民法院开展第七轮市级文明机关创建活动的工作规划 宁波市中级人民法院开展第七轮市级文明机关创建活动的工作规划 宁波市中级人民法院开展第七轮市级文明机关创建活动的工作规划 宁波市中级人民法院开展第七轮市级文明机关创建活动的工作规划 宁波市中级人民法院开展第七轮市级文明机关创建活动2010年工作要点 宁波市中级人民法院开展第七轮市级文明机关创建活动2010年工作要点 宁波市中级人民法院开展第七轮市级文明机关创建活动2010年工作要点 各部门职责分工 各部门职责分工 各部门职责分工 各部门职责分工 各部门职责分工 各部门职责分工 各部门职责分工 * * 积极开展廉政文化建设。 11 严格执行“五个严禁”规定,认真执行党纪政纪,查处违法违纪案件态度坚决。 10 认真落实党风廉政建设责任制,严格执行廉洁自律各项规定,重视行风建设,机关风气正,无利用职权损害基层及群众利益的有效投诉。 9 纪检组、监察室 认真落实惩治和预防腐败体系《工作规划》、《实施意见》和《实施办法》,构建廉情预警机制; 8 办公室、人事处、 司法行政处 内部制度健全,执行严格,管理规范,秩序良好,运转高效;开展创建节约型机关活动。 7 各庭(处)、室 机关纪律严明,政令畅通,形成顾全大局,团结协作的良好风气,全员精神状态好,团队意识强,干事氛围浓。 6 队伍勤政廉洁 (二) 责任分工 主 要 工 作 内 容 序 号 各庭(处)、室 机关内部和谐,人际关系融洽。 16 政治部、机关党委 机关工作人员热心社会公益事业;积极参与社区建设和活动,党员进社区达100%,所在社区无不良反映。 15 政治部、 机关党委、监察室 生活方式文明、健康、科学,无赌博、封建迷信活动等现象发生。 14 政治部、 机关党委、宣教处 学习氛围浓,理论武装好,联系实际紧。 13 政治部 落实“八荣八耻”要求,遵守公民道德规范;职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德教育经常,效果明显。 12 道德素质良好 (三) 责任分工 主 要 工 作 内 容 序 号 办公室 认真办理提案议案。 23 立案庭 落实信访工作制度。 22 机关党委、机关工会 落实结对帮扶工作,打造“关爱工程”。 21 党组、相关部门 作风严谨务实,深入调查研究,密切联系群众,基层和群众反映好。 20 相关部门 坚持科学执政、民主执政、依法执政,全面实施政府“阳光工程”。 19 各庭(处)、室 加强服务型机关建设,主动服务宁波经济社会发展,服务态度好,服务能力强,服务质量高。 18 政治部、机关党委、 办公室、监察室 深化机关效能建设,扎实开展民主评议机关工作; 17 服务宗旨牢固 (四) 责任分工 主 要 工 作 内 容 序 号 办公室、宣教处 抓好本系统、本行业精神文明建设,指导及时,要求明确,措施有力;积极开展文明创建结对活动,实行同创共建。 29 宣教处、行装处 其它各庭(处)、室 积极参加全国文明城市创建工作,完成任务出色,起好引领作用;落实《爱国卫生条例》有关要求。 28 行装处、宣教处、办公室、监察室、人事处、 其它各庭(处)、室 公共场所禁烟,不抽游烟,张贴禁烟标志,不定期进行明查暗访。 27 宣教处、办公室、监察室、人事处、行装处、 其它各庭(处)、室 室内外整洁有序,环境优美,定期进行明查暗访,每季度不少于一次。 26 宣教处、办公室、监察室、人事处、行装处、 其它各庭(处)、室 抽查接听电话、接待来访是否态度和蔼,有问必答,规范用语,讲普通话。每季度检查不少于一次。 25 宣教处、办公室、监察室、人事处、行装处、 其它各庭(处)、室 工作人员仪态端庄,着装规范,举止得体,工作时间认真严肃,规范有序,做到文明办公,服务态度耐心。定期进行明查暗访,每季度不少于一次。 24 文明意识浓厚 (五) 责任分工 主 要 工 作 内 容 序 号 各庭(处)、室 保密制度健全,无泄密事件发生。 32 办公室、 行装处、法警处 安全措施到位,内部安全管理制度健全,有必要的紧急事件应急预案;维护社会稳定,积极参与“平安宁波”和“法治宁波”建设,无重大事故发生。 31 办公室、 宣教处、法警处 重视综治工作,开展经常性民主法制教育,“五五”普法工作落实,社会治安综合治理措施有力,治安防范网络健全。 30 综治工作落实 (六) 责任分工 主 要 工 作 内 容 序 号
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