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- 2018-03-08 发布于北京
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车间员工管理制度范本
车间员工管理制度范本
篇一:
生产车间员工管理制度 生产车间员工管理制度 1 、总 则
1.
1、为确保生产秩序,保证各项生产正常运作,持续营造良好的工作环境,促进本公司的发 展,结合本公司的实际情况特制订本制度。
1.
2、本制度适用于本公司各生产车间全体员工。
2、员工管理 2.
1、工作时间内所有员工倡导普通话,、提倡文明礼貌,现场作业严禁使用侮辱性字眼, 不讲脏话,在工作及管理活动中严禁有地方观念或省籍区分。
2.
2、全体员工须按要求佩戴厂牌(应正面向上佩戴于胸前),穿厂服。不得穿拖鞋进入车 间。
2.
3、每天正常上班时间为8小时,晚上如加班依生产需要通知。加班时间由生产副总经理 安排或由车间申请,生产部经理审核生产副总经理批准。
2.
4、员工必须遵守上下班作息时间,按时上、下班(员工参加早会须提前5分钟到岗), 不迟到,不早退,不旷工(如遇赶货,上、下班时间按照车间安排执行),有事要请假。
2.
5、员工因特殊情况需请假,应严格按照公司请假程序逐级向各级主管请假,得到批准后 方可能离开。
2.
8、工作时间内,车间主管、质检员和其它管理人员因工作关系在车间走动,其他人员不 得离开工作岗位相互窜岗,若因事需离开工作岗位须向车间主管申请方能离岗。
2.
9、上班后半小时内任何人不得因私事而提出离岗,如有私事要求离岗者,须事先向车间 主管申请,经批准方可
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