自查报告及整改措施,配套办.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
自查报告及整改措施,配套办

自查报告及整改措施,配套办 伊犁新矿煤业有限责任公司 通防专项检查自查报告 为保证矿井持续的安全生产,消除作业现场存在的隐患,认真吸取昆山“”特大爆炸事故教训,进一步加强通防专业治理。根据新汶矿业集团有限责任公司传真电文《关于开展通防专项检查的通知》新矿传真【2016】257号文精神,结合公司实际情况,由副经理安田组织,各专业相关人员参加,于8月9日对公司井下进行了通防专业的专项检查,重点强调了对防尘方面、通风方面、瓦斯方面及防灭火方面的检查。 一、整改要求: 专项检查共查出隐患11条,针对检查出的问题,副经理安田召开了隐患排查整改治理专题会议,针对问题制定了整改方案,按照谁检查、谁负责,谁检查、谁验收的原则,要求全部按期整改完成。 二、整改措施: 1、存在问题:+660水平石门150皮带机头处无消防锨。 整改措施:按要求配齐灭火设施。 2、存在问题:11采区变电所底板干燥,需洒水。 整改措施:定期洒水冲刷。 3、存在问题:21105回风联络巷顶过21-1辅运巷处底板淤泥需 冲刷。 整改措施:及时清理淤泥。 4、存在问题:21105回风顺槽3#贯眼以上30m处防尘水管接头处漏水严重。 整改措施:接头及时更换。 5、存在问题:21105回风顺槽防尘管路需将φ10连接软管更换为φ25连接软管保证回风顺槽防尘管路供水压力符合要求。 整改措施:及时更换,保证供水压力。 6、存在问题:21105回风顺槽临时变电所缺一灭火器,变压器及开关上卫生面貌差,需清理。 整改措施:按要求配齐灭火设施,及时清理卫生。 7、存在问题:21-1煤层2#变电所卫生面貌差,需清理;防火铁锨悬挂处损坏需修缮。 整改措施:及时清理卫生。 8、存在问题:23-2煤层主运大巷1#、2#联络巷巷道底板干燥,需冲刷。 整改措施:定期洒水冲刷。 9、存在问题:+753m水平通道风门间需防尘;且一处水管截门漏水,需处理。 整改措施:定期洒水冲刷,漏水处截门及时处理。 10、存在问题:23-2煤层回风大巷上段需冲刷。 整改措施:定期洒水冲刷。 11、存在问题:05运输石门125皮带机头处一个灭火器失效,需及时更换。 整改措施:按要求配齐灭火设施。 自查自纠整改措施报告 自集团开展整顿工作作风,客服官僚主义动员会后,我按照要求,认真学习了相关文件 精神,并细心体会,与其同时,也开始认真反思自身。这是我第一次学习有关整顿工作作风 方面的精神,经过学习教育和深入思考,我个人对开展整顿思想作风活动有了更深的理解。 同时,也对自身存在的问题也有了更进一步的认识。现在对照工作实际,作深入剖析,期望 后期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。 一、 存在的问题 由于我刚进入集团,在公司领导的指导下,在同志们的协助下,虽然做了一些工作,并 按照领导的提醒对自己完成的工作做了修改,但还是不能充分对自己在如今的工作中存在的 问题进行自我剖析,所以我将结合自身在之前工作岗位中存在的问题一并反思,主要有以下 几个方面: 1、对自我表现有些满足。过去在学校表现还算优异,在第一份工作中做出了一些成绩, 第二份工作也要求简单,然后就有些自我良好,对自身要求也有所降低,幸运的是在现在的 工作岗位上发现了自己还欠缺众多。 2、对待工作过于被动。工作时,有时不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务, 或者听着领导安排任务。在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工 作做实、做深、做细。 3、对自身要求放松。在日常工作中,如果没有较急、较重的任务的时候,对自己没有严 格要求,有时上班时间有过聊天,同时看到很多做得好的东西,心理想着下来试着做,却没 落实。空余时间也很少花时间看书,继续学习,勤于练习。 二、存在问题的原因 上述这些问题的存在,主要来自于自身,董事长会上才教导了我们遇到问题首先从自身 找原因。因此,借着周末,我对自身存在的主要问题和不足也认真进行了反思,概括起来主 要有以下几个方面: 1、对自我学习要求不够高。学习的范围较窄,也不够深入,从而使得学习的效果不明显。 以为某方面专一做事就没问题,现在发现职场里需要的更多是综合型的人才,一方面精,其余

文档评论(0)

liujiao19870001 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档