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口述-我的外企面试经历
口述:我的外企面试经历
我2017年7越毕业于北京财经大学公共经济学院,我在7月份成功面试了外企联合利华,你不知道利华?太out了吧?经过我的努力,我成功了,成为一名市场部管理培训生,下面请仔细听取我的面试经过:“立顿花茶”,与联合利华的第一次亲密接触我并不喜欢学的专业“劳动与社会保障”,但大三时我曾作为交流学生去瑞典留学过一年,那应该是我人生的一个转折。因为我发现我更喜欢另一门课:市场营销学。那时我就想,我以后的工作应该是这方面的。我也是从大三起开始关注联合利华的。
在瑞典的时候,我特别喜欢喝联合利华的“立顿花茶”,这大概算是我平生第一次与联合利华亲密接触。回国后,我也关心过联合利华的招聘情况,那时候知道了进联合利华比较难,听说有5000人面试,最后被招的也就十几个人。既然有了职业方向,我并没有像很多同学那样广泛“撒网”,而是针对性地做了挑选。我把我关注的一些因素进行了梳理。
1、我希望进世界500强企业。首先是欧美企业,其次是港资、韩国企业。因为不太喜欢日本文化,我基本上把日企排除在外。
2、最希望从事市场营销。其次是公关、销售;再次是人事行政。坚决不做财务。
3、希望进快速消费品行业。因为相比工业品行业的以销售为主导,快速消费品行业总是以市场为主导。我更希望将来能在一个核心或是主导部门工作希望企业的总部能在上海。因为我特别喜欢上海这座城市。有太多的机会与挑战。如此一来,我的求职范围相对比较小了,只有15家企业符合要求,而联合利华则是排在第一位的。于是我把求职的重点就放在了联合利华。一份“网申”,我整整做了两天联合利华不是我唯一的目标,但他们的“网申”我是第一个进行,而且态度最为认真。“网申”共有8页内容,我总共花了两天时间。
第一天是仔细阅读,认真准备;第二天才进入答题,8个开放性问题我都非常认真地做了。其实“网申”很重要,听说联合利华在全国总共收到20万份“网申”,但只有5000份进入他们的视野,几乎是百里挑一。当然,后来才知道,对“网申”的筛选主要是中华英才网在做,关注的内容是:学习成绩、有过什么证书、是否拿过奖学金等等。很幸运我通过了“网申”。去复旦笔试那天,正好也是强生的笔试。而且一个是10点结束,一个是10点开始。幸好都在复旦,就在一个楼里。于是稍提早一点结束强生笔试,我就直奔联合利华考场。结果还是迟到了几分钟。好在题目不难。相遇问题、排列问题,还有一些简单的读图。我觉得只要有中小学数学基础基本上就能答出来,只是卷子都是英文的。不过,答题时一定要细心。因为里面还是有些陷阱。如有道题问:今年杨梅产量比去年桃子产量多多少?很多人会按习惯答成杨梅产量今年比去年增加多少。说起来,这很有点骗小朋友的意思,大概考的就是工作的细心。
第一轮面试,差点找不着联合利华的门笔试顺利通过了,好容易进入了第一轮面试,可差点就失去了。那天下了轻轨我没有打的,想着万一录取了总要天天上班,先熟悉一下路也很有必要。事先问清了如何走,可原本15分钟路我却走了45分钟。加上那天特地穿上正装、高跟鞋,走起来还特别累。幸亏预留了1小时,所以离面试时间还有15分钟,我终于走到了。面试由护肤品部的市场经理和一位研发部人员组成。问的问题都是“网申”上做过的题目。其实,之前在准备这些开放性题目时我还专门做了一个题库。其中我准备了15道题目。答题的原则是不要准备针对性太强的大问题,而是准备一些具有“润滑性”的问题,到时候可以以不变应万变地套用。如,“领导一个团队需要做些什么?遇到困难的时候怎么处理?如果再给你一次机会你会如何处理?”等等。所以,面对这样的面试我不怎么慌神。记得当时面试官刚好就问了这道题:工作中遇到困难你会如何处理?假如再给你一次机会,你又会如何处理?我当时举的例子是在F1做兼职项目助理的时候。比赛间歇我负责给客户发盒饭,因为没有经验,场面有点混乱,以至于后来盒饭不够了,当时有人情绪很激动。没来得及请示汇报,我立即做出了反应:本着客户至上的原则,请他们留下联系方式,并承诺在午饭时间一定将盒饭送到他们手上。我说,假如再给我一次机会,我应该在源头上找问题。或者应该预先做好计划,将盒饭直接送到客户房内,而不是让客人来领。看得出来,面试官对我的回答还算满意。于是又问:你对联合利华的产品了解多少?我很喜欢这个题目。因为我最喜欢的“立顿花茶”就是联合利华的产品。巧的是随身的包里还有两小包立顿花茶,我顺势拿了出来,说:这是我最喜欢的“立顿花茶”。因为喜欢,回国时还买了很多送人。这种茶在国内还没有卖的,你们愿不愿尝尝?面试官没有尝,但“人证物证”俱在,我对联合利华的喜欢当然是真诚可信的。
第二轮面试,把两班倒看成了三班倒一面通过,接着又有一个网上的性格测试。晚上10点收到性格测试的通知,让我晚上12点做完。立即上网做,可学校上网速度太慢,我马上赶到网吧去做。可直
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