财务人员职责的实现与会计信息不对称性的防范.docVIP

财务人员职责的实现与会计信息不对称性的防范 哥哥，艳梅#039;自磁黯财务人员职责的实现与会计信息不对称性的防范一、会计倍息的不对称性不对称件的产1:0不对满;信息是揣在商品交易巾，由于吨将人常挺重rf声二、财务人员职贵阳境息而纯…些人没有嗽掘，将致双方对于1俯息的了解产生望在11.财务人员核算职资阁城。会ìJ核算魁会lj#039;工作的旦旦，由此产生信息的不对你性。稳卒功能唱是财好人员的搂本职责。按照会计法、会iH准:tE会计信息披??方册，如对财务报表的分析、对会计则和企业会计制度的要求，财务人员必须真实、完般地i己政策的调整、对于重大的债务纠纷、重要销傍合同的怨放企业的各项会计活动，保证会ltfi自息质量和披露的完XE、数费国ê:大的抵押{且保理事企业E重大信息，均刷子对外拨整性和真实性。但是由于企业对会计政策的问选样性，财踪的税阁。如果企业纷箭者由于各种凹的不进行披露，使务人员瓶具体操作时，面临如何进行核算、为谁核算、精外界无法知晓，耳手放投资者与统膏者之间、原始投资者和在付么角度核草草和如何选择会i十政策等问烦。因此界数新的投资者之间信息不对称的产生。同一会计活动由于角度不闷，会ltì吕梁会出现室主距。而且l会汁{肖息不对称性的表现。由于信息不对称而产线在实际工作中，会ìJ政策的选伴往往不是财务人员决定的念ìi-信息处爽的中质是经箭者为了个人业绩和利放.故的，而J走企业经曹营者的意阂，可是会ìt责任却由财好人员意高价企业经销业绩单立隐瞒费用。企业会ìj#039;信息的不对称浓缸，#039;iIlt;玫财务人员在会计核算时阁临阴境。性ì:~喜表现在以下几.??ilif:( 1 )经营者战意隐瞒企业财务2.财务人负陈督职责阙境。为了保谊会讨信息的真状况，Ii具虑假的财务数据或会计报表，欺骗中小投资实与公正，要求财务人员对于企业的各项业务活动进行辛苦;(2)经营者取得收益后不及时向股东分配利润或隐瞒监督，使企业的经营锅动符合国家的会ìt政策和税收政企业利润，成人为溯怡和111闰íl??获得高额报酬;(3)经赏者策D倪是由于财务人!íl.归脱于企业经笛者管塑.并受企业个人侵吞、私分、挪用企11k资金;(4)其他风峻。利毅的制约，因此会i十脱督职能很难得到体现。财务人员2.会ìti曹息不对称产生的动因α现象(1)是囱子绞如何进行监督，对谦逊行股督，监督什么，监督巾的权利营者出于个人或企业问的，为了筹集资金，编造虚假信和职资如何保障等，主且然国家有相应的规定，但是实际执息，以骗取股东的投资。现象(川、(3)史是指企业生产绞行时却倒难:1:簸。曹雪中，经读者付出版大苦苦动但是却得不到相应的报酬。同1财每人员摆脱职责网坡的思路。在{吉思披露过程时由于我凶各种法律文件和协议的限制，主主箭窑的婆求很中，位检加大了财务人员对俗息质盖的资任，击Pf量有赋予难通过lE常#039;法律途役解决，转问利用手中对1i#039;:gt;lK的控制或其相庇的仪利，形成了一种权资不对称的状态，使得财务管现权，采取不正~#039;f段满足自身满求，导致上述现象的人员在某楼企业攘的崩{??J.很奇特，要么成为1i#039;:业行政管产生p理人员的究全附庸，婆么与企业行政管迦人员形成11识财务人民是会计信息的提供者，也是会计信鼠不对称上的对立，很难建立起一种正常的职业地位和职业关系。性产生的农丽上的制造者，人们f靠拢将会计俄息失真的责网此，为了保证企业会计筒，鼠的成实与完蕉，财务人员的任推到财务人员身上。因为按照会it泌的规定.财务人员职资必须明确啡并得到保障。具体包括:部助财务人民明具有对企业的经费管现活动进行核算与陈笛的职责。但是确服务的般终日栋，建立财务人员奖惩机制和监行财务由F种种原因、财务人员的核算与监督职责没有得到有效创新c履行，以及企业缺乏究藩的内部监督机制，与学致会it倦怠三、明确财务人员的服务筒栋-S4#039;~??号...嘟 嘟.岛禽;;??甜。嘟嘟嗨S嗨确回事.....郁嗡郁输8海8命挣掬街崎d栩栩怡#039;雪.??o#039;蝴雄匈8#004699a句，.嗨窑幕。均息.-地....与it~~;咏禽...嗨 瑜-雄啕@嗨e与.-‘..嗡8啕呻栩确曾，-啤掏也;切??o??销。.. 则第14号所辈辈议的首要与次耍信息披露模式进行处跑;S事衡;在数#障。这会等数那些行业中串串E不明显而Jf!!.区经异较大的公司不披霹分部偏息，1资信息披麟缺乏完般快，，词时同时，为了满足信息使用者的需要，尽快与倒际接轨.我也不和rf编报者俯选时报告分部，有时甚至激漏重大分部国应麓视分部依息的披Z罪与规辙，夜年报和中报中增加信息。附件1f{t、I~的性质和特点各不相同，日明此企业风险分部信息模式的规定等相应的内容。(作者单位:苏州大学财经学院)和报酬的数点就