监视和测量设备安全管理方案.docVIP

四川广宇化工股份有限公司 监视和测量设备安全管理制度 1、目的 对公司监视和测量设备进行有效管理，确保监视和测量结果的有效性，保证生产运行安全有序，为公司长周期满负荷生产创造条件。 2、适用范围 公司所有监视和测量设备的管理。 3、职责 3.1工程技术部测温测压检定室负责监视和测量设备的归口管理。 3.2其他部门负责对本部门使用的监视和测量设备的日常管理。 4、控制程序 4.1监视和测量设备的配备 4.1.1用于安全防护的监视和测量设备在采购前应充分了解生产过程需求和使用条件。如防爆、防尘、防水、防油等。 4.1.2严格按照国家有关测量设备的规定和公司测量管理体系程序文件规定选择合适的监视、测量设备。 4.1.3采购回的监视和测量设备应由有资质的计量人员进行检定或校准并审核，以证明其满足生产要求和符合产品标准。 4.1.4合格的监视和测量设备方可入库存或用于生产现场。 4.2监视和测量设备的维护保养 4.2.1监视和测量设备从库房领用后，应进入公司测量管理台帐进行管理。 4.2.2监视和测量设备根据监视和测量设备使用要求和国家规定，按照公司测量管理体系《测量设备计量确认管理程序》规定合理确定其管理等级、类别、确认间隔并编号管理。 4.2.3用于安全防护的监视和测量设备流转及周期检定按照公司测量管理体系程序规定执行。 4.2.4维护人员每个工作日都应对用于安全防护的监视和测量设备进行巡回检查，了解其工作状态，及时处理故障，消除安全隐患。 4.2.5仪表专业每月应对监视和测量设备进行一次安全综合大检查并对检查结果、隐患进行记录，并采取有效措施进行整改。 4.2.6对防雷（防静电）接地装置、安全联锁系统、泄漏检测装置，除日常检查外，每年应选择合适的时机对其进行测试，确保其工作安全可靠。 4.2.7在有效管理周期内的监视和测量设备应粘贴相应的有效的合格标识，明示其工作管理状态。 4.2.8对有故障的监视和测量设备应对其进行及时修理并及时恢复生产现场的测量和监视，降低生产和管理安全风险。 4.2.9严格按照监视和测量设备的确认间隔对其进行周期检定，确认其工作能力持续满足安全生产的要求。 4.2.10对于外委维修或维修的监视和测量设备其结果应由公司计量维护人员进行复核并验收确认。 4.2.11对于公司生产现场使用的控制软件管理、计算机系统维护应按照公司测量管理体系《测量计量确认管理程序》及《测量设备管理程序》执行。 4.3降级使用和报废 4.3.1对于经过修理不能达到原准确度的监视和测量设备，根据校准结果对此装置进行降级处理。降级使用的监视和测量设备应在校准证书和装置上注明其相应的准确度等级。 4.3.2对无法修复的监视和测量装置，按《四川广宇化工股份有限公司生产设施拆除和报废制度》的规定执行。 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门，向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工，同时介绍公司内公共场所的位置，包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈，商讨入职后的工作安排，并向试用期员工描述其工作的部门架构，岗位名称，职务，岗位职责等。简单介绍将来的职业发展方向和目前工作时遇到的实际问题。?4、教会试用期员工使用生产工具或办公用具。5、公司有活动要及时告知试用期限人员。?6、与试用期人员进行正面沟通，引导其工作，及时了解试用期员工在工作及生活中存在的问题并帮助其解决。 ---------