大理州文明单位创建管理办法.docVIP

大理州文明单位创建管理办法 第一章 总则 第一条 为进一步提高文明单位的创建水平，切实加强对文明单位的管理，规范评选表彰文明单位工作，根据《中央精神文明建设指导委员会关于评选表彰全国文明城市、文明村镇、文明单位的暂行办法》，参照《云南省文明单位创建管理办法》及有关规定，结合我州实际，制定本办法。 第二条 文明单位是积极开展精神文明创建活动，社会主义物质文明、政治文明、精神文明与和谐社会建设协调发展，精神文明建设工作取得显著成绩，经社会认可和有关部门按程序严格评选，由县以上党委、政府命名表彰的先进单位，是同级命名的综合性最高荣誉称号。 第三条 文明单位创建活动必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六大精神，以科学发展观为统领，坚持贴近实际、贴近群众、贴近生活，努力提高各族人民的思想道德素质、科学文化素质和健康素质，促进物质文明、政治文明、精神文明与和谐社会的协调发展，推动社会各项事业共同进步，构建平安和谐大理。 第四条 文明单位分为县市、州、省、国家四级，实行逐级“升级制”。文明单位实行届期制，3年为一届。州级文明单位3年命名1次。每期届满后，须重新参加申报、评选。 第五条 州级文明单位创建的范围是：全州各级党政机关、人民团体机关及其基层单位，实行独立核算、具有独立法人资格、党团组织健全的各种所有制企业、事业单位，中央、省驻辖区的单位，单位正式职工人数不少于6人。 第六条 文明单位创建的主管部门是各级精神文明建设指导委员会及其办公室。 第二章 文明单位条件 第七条 州级文明单位评选必须具备下列条件： (一)领导班子坚强，勤政廉政好。 领导班子认真学习贯彻“三个代表”重要思想，坚持全心全意为人民服务的宗旨，全面贯彻落实科学发展观。党的领导坚强有力，组织机构健全。领导班子团结奋进，勇于创新，班子成员具有政治意识、大局意识、责任意识，勤政廉洁，决策科学，作风民主，落实厂务公开、政务公开等办事制度，模范带头作用好，在群众中威信较高。 (二)加强思想教育，道德风尚好。 单位大力开展学习型单位的建设活动，积极开展党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验宣传教育，经常开展爱国主义、集体主义和艰苦创业精神教育，大力弘扬和培育民族精神，引导干部、群众牢固树立共产主义理想信念和正确的世界观、人生观、价值观。认真贯彻落实(《公民道德建设实施纲要》，加强社会公德、职业道德、家庭美德教育。切实加强和改进未成年人思想道德建设。突出抓好诚信建设，经常开展诚信教育和实践活动。 (三)生产不断发展，工作成绩好。 生产经营单位积极适应社会主义市场经济的发展要求，改革创新，科学管理，诚信经营，依法纳税，大力开展企业文化建设，经济效益和社会效益显著，工作成绩和主要经济指标居于当地或同行业前列；党政机关和执法部门执政为民、依法行政、办事公道、廉洁高效，重大决策民主公开，群众满意率高；服务性单位工作规范，周到细致，优质高效，业务达到当地或同行业先进水平。 (四)重视教育科学文化，计划生育好。 强化教育为本、科教兴州的思想，坚持不懈地开展马克思主义唯物论和无神论教育，重视职工基础知识教育，积极开展各种形式的岗位和技术培训，不断提高职工群众的科学文化素质。认真抓好社区文化、企业文化、校园文化，广泛开展丰富多彩、健康有益的群众性文体活动，积极倡导文明、健康、科学的生活方式。认真执行人口与计划生育目标管理责任制，全面落实计划生育各项指标。 (五)单位安定团结，治安秩序好。 严格执行国家法律、法规和规章，重视法纪教育，增强群众的法制意识，单位无重大责任事故和重大刑事案件，无“黄赌毒”等丑恶现象，无邪教活动，无制造和传播文化垃圾的行为。单位劳动关系和谐，建成“先进职工之家”。积极开展社会治安综合治理，治安措施落实，治安秩序良好。 (六)创建机制健全，示范作用好。 创建机构和人员落实，计划周全、目标明确、措施具体、责任到人，有计划、经常性地开展文明处室、文明车间、文明楼院、文明家庭、文明职工等各种群众性创建活动，吸引群众广泛参与。带头关心社会公益事业，发挥自身优势，积极开展军(警)民共建活动，积极参与社区公益活动，积极支持各项精神文明创建工作，在各方面都能起到先进示范作用。 (七)积极投身新农村建设，社会效益好。 根据新农村建设工作部署要求和单位特点，积极投身大理州新农村建设，切实为人民群众办好事、办实事。发挥单位特长，为扶贫挂钩点群众解决生产生活中存在的困难，帮助农村发展经济，增加农民收入。开展扶贫济困活动，资助贫困学生完成学业。 (八)环境整洁，文化氛围浓郁，安全生产好。 搞好绿化美化工作，单位内外环境整洁优美；注重单位文化氛围营造，充分挖掘文化内涵，展示文化特色，为职工创造良好的工作生活环境，为“文献名邦”增光添彩。工业企业建立